Eksperci Izby zakładają, że zatrudnienie w przemyśle motoryzacyjnym w naszym kraju w 2005 r. wzrośnie ogółem o blisko 10 tys. osób.

    Ich zdaniem, wyniki po I półroczu br. świadczą o pewnym ustabilizowaniu się zatrudnienia w tej branży. Pomimo wolniejszego wzrostu zatrudnienia w II kwartale tego roku, do końca 2005 r. można oczekiwać powstania kolejnych nowych miejsc pracy.

    Ma na to wpłynąć m.in. uruchomienie produkcji zafiry w fabryce Opla w Gliwicach, zwiększenie przez FSO i spółki zależne produkcji samochodów i komponentów na rzecz ukraińskiego właściciela AvtoZaz oraz kolejne nowe inwestycje w sektorze poddostawczym - w 2005 r. m.in. w fabryce silników Toyoty w Jelczu-Laskowicach, w firmie Klipan Safety w Stargardzie Szczecińskim czy w Lear Co. w Teresinie.

×

Cztery kółka

autor: Łukasz Ostruszka

Wysyłany co dwa tygodnie

Newsletter na temat rynku motoryzacyjnego: premiery, nowości, branżowe ciekawostki.

Chcę otrzymywać newsletter Cztery kółka *

ZAPISZ MNIE

Administratorem Pani/a danych osobowych będzie Bonnier Business (Polska) Sp. z o. o. (dalej: my). Adres: ul. Kijowska 1, 03-738 Warszawa. Administratorem Pani/a danych osobowych będzie Bonnier Business (Polska) Sp. z o. o. (dalej: my). Adres: ul. Kijowska 1, 03-738 Warszawa. Nasz telefon kontaktowy to: +48 22 333 99 99. Nasz adres e-mail to: rodo@bonnier.pl. W naszej spółce mamy powołanego Inspektora Ochrony Danych, adres korespondencyjny: ul. Ludwika Narbutta 22 lok. 23, 02-541 Warszawa, e-mail: iod@bonnier.pl. Będziemy przetwarzać Pani/a dane osobowe by wysyłać do Pani/a nasze newslettery. Podstawą prawną przetwarzania będzie wyrażona przez Panią/Pana zgoda oraz nasz „prawnie uzasadniony interes”, który mamy w tym by przedstawiać Pani/u, jako naszemu klientowi, inne nasze oferty. Jeśli to będzie konieczne byśmy mogli wykonywać nasze usługi, Pani/a dane osobowe będą mogły być przekazywane następującym grupom osób: 1) naszym pracownikom lub współpracownikom na podstawie odrębnego upoważnienia, 2) podmiotom, którym zlecimy wykonywanie czynności przetwarzania danych, 3) innym odbiorcom np. kurierom, spółkom z naszej grupy kapitałowej, urzędom skarbowym. Pani/a dane osobowe będą przetwarzane do czasu wycofania wyrażonej zgody. Ma Pani/Pan prawo do: 1) żądania dostępu do treści danych osobowych, 2) ich sprostowania, 3) usunięcia, 4) ograniczenia przetwarzania, 5) przenoszenia danych, 6) wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz 7) cofnięcia zgody (w przypadku jej wcześniejszego wyrażenia) w dowolnym momencie, a także 8) wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych). Podanie danych osobowych warunkuje zapisanie się na newsletter. Jest dobrowolne, ale ich niepodanie wykluczy możliwość świadczenia usługi. Pani/Pana dane osobowe mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym również w formie profilowania. Zautomatyzowane podejmowanie decyzji będzie się odbywało przy wykorzystaniu adekwatnych, statystycznych procedur. Celem takiego przetwarzania będzie wyłącznie optymalizacja kierowanej do Pani/Pana oferty naszych produktów lub usług.