Wrocław, dnia 24.04.2008r

Krzysztof Folta
Prezes Zarządu TIM S.A.

Akcjonariusze TIM S.A.

Szanowni Państwo,

Rok 2007 r. był dla TIM SA okresem, w którym Spółka osiągnęła najlepsze wyniki w historii firmy, biorąc pod uwagę zarówno wielkość sprzedaży jak i osiągnięte zyski. Przychody netto ze sprzedaży produktów, towarów i usług wyniosły 474.119 tys. PLN, co stanowi wzrost o 20,9 % w stosunku do analogicznego okresu roku poprzedniego,  zysk na działalności operacyjnej wyniósł 41.510 tys. PLN, zysk netto wyniósł 33.914 tys. PLN, co stanowi wzrost o 26,4 % w stosunku do roku 2006. 
Tak dobre wyniki osiągnięte zostały zarówno dzięki systematycznemu wzrostowi liczby klientów TIM SA, jak i skutecznemu zarządzaniu zarówno zapasami, jak i należnościami Spółki.

Satysfakcjonującym dla Zarządu TIM SA jest również fakt, iż w 2007 roku Spółka utrzymała pozycję lidera pod względem sprzedaży oraz zysku wśród sieciowych dystrybutorów materiałów elektrotechnicznych w Polsce.
.
 W 2007r  Spółka konsekwentnie kontynuowała politykę podnoszenia jakości serwisu i poprawy obsługi klienta, czemu służyło otwarcie dwóch nowych oddziałów w  Elblągu i Rzeszowie oraz  budowa Centrum Logistycznego w Siechnicach.  Budowa Centrum Logistycznego w Siechnicach sfinansowana została ze środków pozyskanych przez Spółkę z emisji  3.057.000 akcji serii F TIM SA. Dzięki dużemu zainteresowaniu akcjami serii F TIM SA, Spółce udało się pozyskać z ww. emisji 91.710.000 PLN .

	 Ponadto w 2007r Zarząd TIM SA z dużą satysfakcją odnotował fakt  zwiększającego się zainteresowania pracowników TIM SA programem opcji menadżerskich.  Program opcji menadżerskich skierowany został do osób zatrudnionych w TIM SA na stanowisku kierowniczym oraz do osób, które podejmują lub uczestniczą w podejmowaniu decyzji istotnych dla Spółki, jak również do osób, których działalność w znacznym stopniu przyczynia się do rozwoju Spółki, a w szczególności do zwiększenia jej przychodów i zysków. Program, o którym mowa powyżej, oparty został na emisji 620 000 akcji  TIM SA, które wyemitowane zostaną w celu objęcia ww. akcji przez osoby zatrudnione w TIM SA i spełniające kryteria, o których mowa powyżej.  Warunkiem objęcia ww. akcji jest zatrudnienie w TIM S A przez kolejne 2 lata od dnia podpisania umowy na objęcie akcji, o których mowa powyżej. Przedmiotowy program obejmuje lata 2007 – 2009 .W roku 2007 oprócz najwyższego kierownictwa Spółki ( 8 osób )  z programu skorzystało dodatkowo 24 osoby. Na koniec roku 2007 program cieszył się jeszcze większym zainteresowaniem. Na akcje przeznaczone do objęcia za rok 2008 r zapisały się 54 osoby. Tak duże zainteresowanie programem opcji świadczy, że pracownicy utożsamiają się ze Spółką i wiążą swoje plany zawodowe z pracą w Spółce. Biorąc pod uwagę sytuacje na rynku pracy jest to zjawisko jak najbardziej pozytywne i dobrze rokuje Spółce na przyszłość. 

Mając w perspektywie dalsze umacnianie pozycji spółki poprzez ciągłą poprawę serwisu, zwiększenie kompetencji pracowników, jak również rozszerzenie oferty handlowej, życzę Państwu, aby inwestycja w akcje TIM S.A. okazała się dla Państwa atrakcyjną lokatą kapitału. Podobnie jak w latach poprzednich, pragnę skierować do Państwa zapewnienie, że kontynuować będziemy nasze starania, których celem jest najbardziej efektywne gospodarowanie kapitałem zainwestowanym w naszą firmę.

							Z poważaniem 

                                                                                  Krzysztof Folta
                                                                            Prezes Zarządu TIM SA