Tauron PE wykupi akcje drobnych akcjonariuszy Tauronu Ciepło

PAP
opublikowano: 14-03-2014, 17:24

Właściciel Tauronu Ciepło, czyli Tauron Polska Energia, przymusowo wykupi akcje drobnych akcjonariuszy, wśród których dominują pracownicy spółki. W ten sposób zostanie dokończony proces ujednolicenia struktury własnościowej Tauronu Ciepło.

Jak poinformowała rzeczniczka Tauronu Ciepło Małgorzata Kuś, podczas zwołanego w piątek nadzwyczajnego walnego zgromadzenia akcjonariuszy podjęto decyzję o przymusowym wykupie akcji akcjonariuszy mniejszościowych (reprezentujących nie więcej niż 5 proc. kapitału zakładowego) Tauronu Ciepło.

Kuś zaznaczyła, że już wcześniej znacząca liczba akcjonariuszy mniejszościowych zadeklarowała chęć skorzystania z prawa do wykupienia ich akcji przez akcjonariusza większościowego (czyli spółkę Tauron Polska Energia). Z procedury odkupu akcji skorzystała znaczna ich część.

Ponieważ po zakończeniu procesu odkupu akcjonariusze mniejszościowi nadal będą posiadali niewielki udział w kapitale zakładowym spółki (ok. 0,003 proc.), Tauron Polska Energia postanowił skorzystać z prawa przymusowego wykupu akcji akcjonariuszy mniejszościowych.

„Decyzja w sprawie przymusowego wykupu dedykowana jest tym akcjonariuszom, którzy nie zdążyli skorzystać z przysługującego im prawa przymusowego odkupu akcji przez akcjonariusza większościowego” - wskazała rzeczniczka Tauronu Ciepło.

Decyzja o przymusowym wykupie akcji wpisuje się w proces przekształceń firmy. Z końcem grudnia ub. roku walne zgromadzenie spółki akcyjnej Tauron Ciepło zdecydowało o przejęciu tej firmy przez inną spółkę z grupy Tauron - Enpower Service. Po połączeniu firma ma działać jako spółka z ograniczoną odpowiedzialnością.

Przedstawiciele Tauronu Ciepło akcentowali, że działania związane z włączeniem tej spółki do podmiotu należącego w 100 proc. do Tauron Polska Energia wynikają z realizacji programu reorganizacji spółek grupy, służącego optymalizacji działania. Podkreślali też, że pracownicy (wśród mniejszościowi akcjonariusze firmy) nie tracą na zmianach.

Drobni akcjonariusze sprzeciwili się połączeniu, argumentujący, że w spółce akcyjnej możliwy jest przymusowy wykup akcji w sytuacji, gdy większościowy akcjonariusz (Tauron Polska Energia) ma 95 proc. wszystkich akcji spółki. W spółce z ograniczoną odpowiedzialnością prawo nie przewiduje takiego rozwiązania.

Drobni akcjonariusze wskazywali, że z czasem ich akcje mogą stać się bezwartościowe. W uchwale o przejęciu Tauronu Ciepło przez Enpower Service dopuszczono więc możliwość przymusowego odkupu. To nie rozwiało wówczas wątpliwości pracowników. Teraz ostatecznie właściciel Tauronu Ciepło zdecydował o przymusowym wykupie.

Związkowcy podnosili też, że przekształcenie może otworzyć pracodawcy drogę do pozbawienia pracowników ich uprawnień, wynikających z porozumień społecznych i zakładowych układów zbiorowych. Po przejęciu wszystkich pracowników przez nowy podmiot ich uprawnienia będą obowiązywać jeszcze przez rok. Potem przepisy pozwalają pracodawcy na przedstawienie nowych - według związkowców prawdopodobnie gorszych - warunków płacy i pracy, jeżeli nie będzie wynegocjowany nowy układ zbiorowy.

Tauron Ciepło wskazywał na kilka obowiązujących w spółce różnych układów zbiorowych pracy i akcentował, że trwają negocjacje nowego brzmienia tego dokumentu.

Drobni akcjonariusze Tauronu Ciepło to przede wszystkim pracownicy firm wchodzących w skład tej spółki. W trakcie wcześniejszych przekształceń związanych z jej tworzeniem z kilku mniejszych zakładów ciepłowniczych nabywali oni akcje firmy lub otrzymywali je w formie rekompensat.

Spółka Tauron Ciepło - należąca do grupy energetycznej Tauron - zatrudnia ok. 1,8 tys. osób. W jej skład wchodzą dawne samodzielne firmy ciepłownicze: PEC Katowice, EC Katowice, PEC Dąbrowa Górnicza, EC Nowa, EC Tychy oraz EC Kamienna Góra.

To musisz wiedzieć dziś rano
Codzienny newsletter z najważniejszymi informacjami dla inwestorów.
ZAPISZ MNIE
×
To musisz wiedzieć dziś rano
autor: Kamil Zatoński
Wysyłany codziennie
Kamil Zatoński
Codzienny newsletter z najważniejszymi informacjami dla inwestorów.
ZAPISZ MNIE
Administratorem Pani/a danych osobowych będzie Bonnier Business (Polska) Sp. z o. o. (dalej: my). Adres: ul. Kijowska 1, 03-738 Warszawa. Administratorem Pani/a danych osobowych będzie Bonnier Business (Polska) Sp. z o. o. (dalej: my). Adres: ul. Kijowska 1, 03-738 Warszawa. Nasz telefon kontaktowy to: +48 22 333 99 99. Nasz adres e-mail to: rodo@bonnier.pl. W naszej spółce mamy powołanego Inspektora Ochrony Danych, adres korespondencyjny: ul. Ludwika Narbutta 22 lok. 23, 02-541 Warszawa, e-mail: iod@bonnier.pl. Będziemy przetwarzać Pani/a dane osobowe by wysyłać do Pani/a nasze newslettery. Podstawą prawną przetwarzania będzie wyrażona przez Panią/Pana zgoda oraz nasz „prawnie uzasadniony interes”, który mamy w tym by przedstawiać Pani/u, jako naszemu klientowi, inne nasze oferty. Jeśli to będzie konieczne byśmy mogli wykonywać nasze usługi, Pani/a dane osobowe będą mogły być przekazywane następującym grupom osób: 1) naszym pracownikom lub współpracownikom na podstawie odrębnego upoważnienia, 2) podmiotom, którym zlecimy wykonywanie czynności przetwarzania danych, 3) innym odbiorcom np. kurierom, spółkom z naszej grupy kapitałowej, urzędom skarbowym. Pani/a dane osobowe będą przetwarzane do czasu wycofania wyrażonej zgody. Ma Pani/Pan prawo do: 1) żądania dostępu do treści danych osobowych, 2) ich sprostowania, 3) usunięcia, 4) ograniczenia przetwarzania, 5) przenoszenia danych, 6) wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz 7) cofnięcia zgody (w przypadku jej wcześniejszego wyrażenia) w dowolnym momencie, a także 8) wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych). Podanie danych osobowych warunkuje zapisanie się na newsletter. Jest dobrowolne, ale ich niepodanie wykluczy możliwość świadczenia usługi. Pani/Pana dane osobowe mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym również w formie profilowania. Zautomatyzowane podejmowanie decyzji będzie się odbywało przy wykorzystaniu adekwatnych, statystycznych procedur. Celem takiego przetwarzania będzie wyłącznie optymalizacja kierowanej do Pani/Pana oferty naszych produktów lub usług.
© ℗
Rozpowszechnianie niniejszego artykułu możliwe jest tylko i wyłącznie zgodnie z postanowieniami „Regulaminu korzystania z artykułów prasowych” i po wcześniejszym uiszczeniu należności, zgodnie z cennikiem.

Podpis: PAP

Polecane