Czytasz dzięki

Załoga "Wyborowej" nie godzi się na redukcję zatrudnienia - prasa

Polska Agencja Prasowa SA
opublikowano: 23-08-2005, 07:59

W poznańskich zakładach "Wyborowa" S.A. (dawny Polmos) przeprowadzono w poniedziałek referendum strajkowe, informuje "Nasz Dziennik". Pracownicy nie zgadzają się na planowane przez zarząd firmy, związany z francuskim inwestorem Pernod Ricard, zwolnienia stu dwudziestu osób i zmiany w układzie zbiorowym pracy.

W poznańskich zakładach "Wyborowa" S.A. (dawny Polmos) przeprowadzono w poniedziałek referendum strajkowe, informuje "Nasz Dziennik". Pracownicy nie zgadzają się na planowane przez zarząd firmy, związany z francuskim inwestorem Pernod Ricard, zwolnienia stu dwudziestu osób i zmiany w układzie zbiorowym pracy.

Zarząd "Wyborowej" chce, by z pracy odszedł co drugi zatrudniony. Poznańska prokuratura sprawdza, czy zarząd spółki nie wyprowadził z jej majątku dużych kwot. Śledztwo zostało wszczęte po stwierdzeniu przez Urząd Kontroli Skarbowej, że w zarządzaniu spółką mogą być nieprawidłowości oraz że możliwe jest, iż zarząd zamawiał usługi doradcze i dotyczące badania rynku, za które nieprawidłowo płacił.

Do pracowników firmy trafiły już specjalne listy osób, które zostaną zwolnione, jeśli nie dojdzie do porozumienia właścicieli "Wyborowej" ze związkowcami. Są wśród nich rodzice samotnie wychowujący dzieci. Dodatkowo przedstawiciele francuskiego właściciela "Wyborowej" chcą, by został zmieniony układ zbiorowy pracy. Po przyjęciu zmian proponowanych przez zarząd firmy wysokość pracowniczych wynagrodzeń znacznie by spadła.

Pracownicy wskazują na ich zdaniem celowe działania zarządu firmy, zmierzające do jej zniszczenia. Powołują się oni przy tym na dane ekonomiczne: tylko w ciągu czterech lat od przejęcia Polmosu z Poznania przez francuską firmę Pernod Ricard udziały wielkopolskiego przedsiębiorstwa w rynku alkoholi spadły z 20 do 2 procent.

Zdrowy Biznes
Bądź na bieżąco z informacjami dotyczącymi wpływu pandemii koronawirusa na biznes oraz programów pomocowych
ZAPISZ MNIE
×
Zdrowy Biznes
autor: Katarzyna Latek
Wysyłany nieregularnie
Katarzyna Latek
Bądź na bieżąco z informacjami dotyczącymi wpływu pandemii koronawirusa na biznes oraz programów pomocowych
ZAPISZ MNIE
Administratorem Pani/a danych osobowych będzie Bonnier Business (Polska) Sp. z o. o. (dalej: my). Adres: ul. Kijowska 1, 03-738 Warszawa. Administratorem Pani/a danych osobowych będzie Bonnier Business (Polska) Sp. z o. o. (dalej: my). Adres: ul. Kijowska 1, 03-738 Warszawa. Nasz telefon kontaktowy to: +48 22 333 99 99. Nasz adres e-mail to: rodo@bonnier.pl. W naszej spółce mamy powołanego Inspektora Ochrony Danych, adres korespondencyjny: ul. Ludwika Narbutta 22 lok. 23, 02-541 Warszawa, e-mail: iod@bonnier.pl. Będziemy przetwarzać Pani/a dane osobowe by wysyłać do Pani/a nasze newslettery. Podstawą prawną przetwarzania będzie wyrażona przez Panią/Pana zgoda oraz nasz „prawnie uzasadniony interes”, który mamy w tym by przedstawiać Pani/u, jako naszemu klientowi, inne nasze oferty. Jeśli to będzie konieczne byśmy mogli wykonywać nasze usługi, Pani/a dane osobowe będą mogły być przekazywane następującym grupom osób: 1) naszym pracownikom lub współpracownikom na podstawie odrębnego upoważnienia, 2) podmiotom, którym zlecimy wykonywanie czynności przetwarzania danych, 3) innym odbiorcom np. kurierom, spółkom z naszej grupy kapitałowej, urzędom skarbowym. Pani/a dane osobowe będą przetwarzane do czasu wycofania wyrażonej zgody. Ma Pani/Pan prawo do: 1) żądania dostępu do treści danych osobowych, 2) ich sprostowania, 3) usunięcia, 4) ograniczenia przetwarzania, 5) przenoszenia danych, 6) wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz 7) cofnięcia zgody (w przypadku jej wcześniejszego wyrażenia) w dowolnym momencie, a także 8) wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych). Podanie danych osobowych warunkuje zapisanie się na newsletter. Jest dobrowolne, ale ich niepodanie wykluczy możliwość świadczenia usługi. Pani/Pana dane osobowe mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym również w formie profilowania. Zautomatyzowane podejmowanie decyzji będzie się odbywało przy wykorzystaniu adekwatnych, statystycznych procedur. Celem takiego przetwarzania będzie wyłącznie optymalizacja kierowanej do Pani/Pana oferty naszych produktów lub usług.
© ℗
Rozpowszechnianie niniejszego artykułu możliwe jest tylko i wyłącznie zgodnie z postanowieniami „Regulaminu korzystania z artykułów prasowych” i po wcześniejszym uiszczeniu należności, zgodnie z cennikiem.

Podpis: Polska Agencja Prasowa SA

Polecane