Pojęcie społecznej odpowiedzialności w biznesie to odpowiednik angielskiego CSR (Corporate Social Responsibility). To wszystkie te zachowania przedsiębiorcy, które służą uwzględnianiu intere­sów otoczenia lokalnego, ochronie środowiska i pozytywnym relacjom z otoczeniem, w tym również z pracownikami.

"Według tego podejścia, bycie odpowiedzial­nym społecznie nie oznacza tylko spełniania wymogów formalnych i przestrzegania prawa. Kluczowe w tym ujęciu są inwestycje w ludzi, w ochronę środowiska i relacje z otoczeniem" - wyjaśnił rzecznik śląsko-dąbrowskiej "S" Wojciech Gumułka.

Seminaria na temat CSR pozytywnie oceniło aż 98 proc. ankietowanych uczestników, którzy uznali, że poszerzyli wiedzę i skorzystali na poznaniu reguł etycznego i odpowiedzialnego biznesu. Konferencje prowadzili wykładowcy reprezentujący partnerów programu - "S" i katowicką Izbę Rzemieślniczą oraz Małej i Średniej Przedsiębiorczości. W spotkaniach uczestniczyli też specjalni goście. m.in. Jerzy Buzek i Marian Krzaklewski.

Z przeprowadzonych ankiet wynika, że za najciekawsze uznano wykłady omawiające przesłanki społecznej odpowiedzialności biznesu i znaczenie CSR w czasach kryzysu. Uznanie zyskały też wykłady poświęcone społecznej odpowiedzialności biznesu wobec pracowników oraz omawiające doświadczenia polskich organizacji pozarządowych w sferze CSR.

W ramach projektu idea społecznej odpowiedzialności biznesu była też promowana w regionalnych mediach. Materiały na ten temat dostępne są na stronie internetowej www.solidarnosc-kat.pl.

Cykl seminariów dotyczących CSR był kolejnym unijnym projektem śląsko-dąbrowskiej "S". Wcześniej związek prowadził m.in. szkolenia zawodowe dla bezrobotnych "Akademia Rynku Pracy", "40 wspaniałych" i "Pierwsza Szychta". Związek był też jednym z partnerów w projekcie "Praca dla dwojga" oraz kilku projektach realizowanych wspólnie z zagranicznymi związkami zawodowymi. (PAP)