Wcale nie chodzi o zawstydzanie osób z otyłością i nadwagą. Tylko o zwrócenie uwagi na to, co praca zdalna robi z naszymi sylwetkami. W pierwszej połowie ubiegłego roku aż 40 proc. pracujących Polaków miało nieprawidłową masę ciała – alarmuje Dailyfruits, dostawa owoców, warzyw i przekąsek do biur. Pal licho wygląd. Prawdziwy problem nadliczbowych kilogramów sprowadza się do powikłań chorobowych. Czas, by firmy przejęły część odpowiedzialności za nasze zdrowie. Leży to także w ich interesie.
– Złe nawyki żywieniowe, stres, siedzący tryb życia przekładają się na spadek odporności, zmęczenie, a w konsekwencji na zmniejszenie efektywności pracy i gorsze wyniki firmy. Dlatego coraz więcej pracodawców zaczyna oferować dodatkowe świadczenia na home office. Przykładem jest wysyłka paczek ze zdrowymi produktami – mówi Magdalena Kartasińska, dietetyk kliniczny i kierownik działu dietetycznego w spółce Dailyfruits.
Zdaniem ekspertki takie inicjatywy pokazują, że zdrowie jest ważnym aspektem kariery zawodowej, ale sprzyjają też zacieśnieniu więzi między firmą a pracownikami w czasie pracy zdalnej.