Puls płac
Ubiegły rok nie był łatwy dla osób zarządzających (CEO) największymi przedsiębiorstwami na świecie. Nie dość, że musiały one stawić czoła wyzwaniom związanym z globalnym kryzysem, to ich wynagrodzenia poszły w dół. Część CEO dobrowolnie zdecydowało się na obniżenie swoich zarobków. Innych zmusiły do tego dopiero decyzje rad nadzorczych.
Prezes (firma) Wielkość Dyna-
obniżki* mika**
Nicholas Moore (Macquarie Group) 19,7 -99
David O’Reilly (Chevron) 12,3 -39
Alan Mulally (Ford) 8,1 -37
Mayo A. Shattuck III (Constellation Energy) 7,5 -49
R. Zwanziger (Inverness Medical Innovations) 3,83 -64
Jeffrey Joerres (Manpower) 2,5 -65
Rick Wagoner (General Motors) 2,2 -50
Robert Shillman (Cognex’s) 1,8 -100
Stephen Hemsley (United Health) 1,8 -36
Kelly Martin (Elan) 1,0 -56