Skrócenie tygodnia do 4 dni okazało się sukcesem

MD
opublikowano: 04-11-2019, 22:00

Microsoft Japan ogłosił, że skutkiem eksperymentalnego skrócenia tygodnia pracy do 4 dni w sierpniu był 40-procentowy wzrost wydajności w porównaniu z tym samym miesiącem poprzedniego roku.

W ramach eksperymentu pracownicy Microsoft Japan mieli w sierpniu wszystkie pięć piątków wolnych i płatnych. Nakazano im też skrócenie spotkań do maksymalnie 30 minut i prowadzenie rozmów raczej przez internet niż bezpośrednio. 92 proc. pracowników, którzy ocenili eksperyment, uznało skrócenie tygodnia pracy do czterech dni za dobre rozwiązanie.

Spółka poinformowała, że w sierpniu zużyła 23 proc. mniej energii elektrycznej, a liczba stron wydrukowanych na firmowych drukarkach spadła o 59 proc. Microsoft Japan zamierza przeprowadzić kolejny eksperyment zimą. Tym razem pracownicy mają brać wolne dni z własnej inicjatywy, co określono jako rozwiązanie „bardziej elastyczne”.

© ℗
Rozpowszechnianie niniejszego artykułu możliwe jest tylko i wyłącznie zgodnie z postanowieniami „Regulaminu korzystania z artykułów prasowych” i po wcześniejszym uiszczeniu należności, zgodnie z cennikiem.

Podpis: MD

Polecane

Inspiracje Pulsu Biznesu