23 proc. szefów odrzuciło kandydaturę ze względu na komentarze lub umieszczone w portalu zdjęcia.
Informacje z Facebooka mogą zaszkodzić twej karierze.
None
Sprawdzanie na Facebooku
Według badań Microsoftu 43 proc. europejskich rekruterów sprawdza potencjalnych kandydatów na portalach społecznościowych przed zaproponowaniem im wstępnej rozmowy.