Znajomość języków obcych, zakres obowiązków i znajomość programów - tych punktów w CV przekłamania dotyczą najczęściej. Takie wnioski płyną przynajmniej z ciekawej analizy, którą przeprowadził Antal International.
- Z analizy aplikacji na stanowiska specjalistyczne i menedżerskie przeprowadzonej przez Antal International wynika, że 44 proc. CV zawierało przekłamania. Trzy lata temu ten odsetek wynosił 32 proc. Najczęściej z prawdą mijają się pracownicy na początku kariery zawodowej - czytamy w komunikacie.
Międzynarodowa firma specjalizująca się w rekrutacji menedżerów sprawdziła 580 życiorysów nadesłanych w lutym tego roku do jej konsultantów.