Płeć biurowego kłamstwa

DI, Forbes
opublikowano: 2011-02-22 09:36

Mężczyźni kłamią, aby podnieść swój status zawodowy, kobiety – by podnieść swoją pozycję społeczną – uważa Dennis Reina, autor „Trust & Betrayal in the Workplace”.

Retuszowanie wyników sprzedaży, przedstawianie porażki jako wielkiego sukcesu, przypisywanie sobie cudzych pomysłów biznesowych – oto typowe, według Reiny, kłamstwa korporacyjne w męskim wydaniu. Kobieta w zupełnie inny sposób wprowadza w błąd szefa czy kolegów z biura – poprzez rozsiewane plotki lub wymówki, żeby nie zjawić się na spotkaniu integracyjnym dla pracowników.

Męskie oszustwa mogą wydawać się dużo bardziej szkodliwe, lecz Reina, który doradza w firmom takim jak American Express, Boeing i Ben & Jerry's, mówi, że nie należy lekceważyć zgubnych skutków obmawiania kolegów za plecami: "Biurowa plotka to największy wróg komunikacji, zaufania i pracy zespołowej".

Kobiece plotki mogą być gorsze niż łgarstwa mężczyzn.
Kobiece plotki mogą być gorsze niż łgarstwa mężczyzn.
None
None

Możesz zainteresować się również: