Zarząd Telekomunikacji Polskiej (TP) planuje uruchomienie Programu Motywacyjnego Kadry Menedżerskiej Grupy Kapitałowej TP. - Program będzie polegał na przyznaniu członkom kadry menedżerskiej Spółki opcji na akcje TP S.A. – głosi wydany komunikat.
8 grudnia rada nadzorcza TP zaakceptowała podstawowe zasady programu. Zostanie on przeprowadzony w drodze emisji przez TP obligacji z prawem pierwszeństwa, które będą upoważniały uczestników programu do objęcia akcji spółki wyemitowanych w ramach warunkowego podwyższenia kapitału o łącznie nie więcej niż 7.113.000 akcji.
- Podstawowym celem Programu jest powiązanie wynagrodzeń około 300 kluczowych członków kadry menedżerskiej Grupy TP z ich wkładem na rzecz rozwoju Grupy Kapitałowej Spółki poprzez umożliwienie kadrze korzystania z planowanego wzrostu wartości Spółki, zwiększenie zaangażowania w aktywne zarządzanie Grupą TP w celu osiągnięcia wzrostu jej rentowności – głosi komunikat spółki.
Wprowadzenie programu wymaga m.in. zgody WZA na emisje obligacji z prawem pierwszeństwa i warunkowe podwyższenie kapitału spółki.
MD