Brytyjscy pracownicy chcą się uczyć

DCZ
12-08-2011, 00:00

Zdaniem brytyjskich pracowników, pracodawcy oferują zbyt mało możliwości doskonalenia zawodowego — informuje portal HRstandard.pl. Co ciekawe, ich zdaniem pracodawcy nie sprzyjają rozwojowi nawet w sytuacji, gdy pracownik zdecyduje się na samodzielne sfinansowanie edukacji lub poświęcenie swojego czasu wolnego. Z badania HE@Work wynika, że więcej możliwości rozwoju chciałoby mieć 77 proc. badanych, 9 na 10 pracowników uznało szkolenia za najważniejszą formę rozwoju, około 83 proc. badanych chciałoby dokształcać się w domu jeśli zaistniałaby taka potrzeba, a aż 72 proc. rozważyłoby partycypowanie w finansowaniu własnej edukacji.

© ℗
Rozpowszechnianie niniejszego artykułu możliwe jest tylko i wyłącznie zgodnie z postanowieniami „Regulaminu korzystania z artykułów prasowych” i po wcześniejszym uiszczeniu należności, zgodnie z cennikiem.

Podpis: DCZ

Polecane

Inspiracje Pulsu Biznesu

Puls Biznesu

Kariera / Brytyjscy pracownicy chcą się uczyć