Pierwsze lata mojej kariery zawodowej to praca w dziale HR dużej firmy. Dla absolwentki psychologii to był wymarzony zawód. Zawsze jednak byłam bardzo niezależna, a praca w korporacji wymaga podporządkowania się. Już wtedy więc zakiełkowała we mnie myśl o założeniu własnej firmy, a że sporo umiałam i byłam odważna, nie zastanawiałam się długo. Tak to się zaczęło...
Początki nie były łatwe, zdarzało się, że nie byłam traktowana poważnie jako kobieta w biznesie lub słyszałam komentarze nie na miejscu. Teraz to się nie zdarza, nie muszę już nikomu niczego udowadniać. Moja firma zajmuje się doradztwem personalnym, rekrutowaniem najlepszych kandydatów na stanowiska specjalistyczne i menedżerskie oraz poszukiwaniem pracowników tymczasowych.
People wyszukuje prawdziwe perły, ale też je zatrudnia. Oczywiście czasem, żeby dojść do celu, muszę podejmować zdecydowane lub niepopularne działania. Myślę, że udało się nam stworzyć organizację o unikatowej kulturze, dającą każdej zmotywowanej i odpowiedzialnej osobie możliwość rozwoju, realizacji pomysłów i autonomicznego działania. Lubię mieć wokół siebie ludzi, którzy mają ambitne plany, potrafią korzystać ze swojego doświadczenia, wnoszą energię i nie boją się zmieniać. W skrócie: People nie mogłoby istnieć bez ludzi, sama nie zdziałałabym wiele. Dążę do tego, by moja firma zajmowała stałe miejsce w czołówce najbardziej rozpoznawalnych i cenionych firm doradztwa personalnego. Jestem pewna jakości naszych usług i wartości. Dużo ułatwiłoby nam natomiast wprowadzenie pewnych ogólnych zmian, przede wszystkim jasnego, stabilnego prawa korporacyjnego i podatkowego. Ale dla mnie nie ma przeszkód nie do ominięcia. W najbliższych latach planuję rozwój regionalny, z tyłu głowy mam już myśl o ekspansji międzynarodowej. Tak samo jak w pracy postępuję w życiu prywatnym. Odkąd pamiętam, interesowało mnie bardzo wiele spraw, sporo podróżuję, cieszy mnie, gdy mogę wsiąknąć w rytm i kulturę jakiegoś miejsca. Sporo czytam — to jak przeżycie kilku różnych żyć. Kiedy się w coś naprawdę angażowałam, to szybko urastało to do rangi wyczynu spektakularnego. Jak wspinaczka górska, to na sześciotysięcznik, jak żeglarstwo, to Arktyka, Horn czy przepłynięcie Atlantyku, jeśli bieganie, to maraton nowojorski. A apetyt rośnie. Lubię wyzwania, sięganie po sprawy, które wydają się poza zasięgiem, bo cieszy mnie świadomość, że najczęściej to tylko kwestia decyzji. Tak też bym opisała stawianie pierwszych kroków w biznesie. Osobom, które zaczynają, radziłabym postawienie sobie jasnego celu i nierezygnowanie nawet wtedy, gdy pojawią się trudności. Trzeba próbować do skutku, biznes to gra dla długodystansowców.
People
Firma działa od 1997 r. w branży rekrutacyjnej i doradztwa personalnego. Oferuje rekrutację specjalistyczną (Search & Selection), outsourcing rekrutacyjny (RPO), doradztwo HR, outsourcing administracyjno-biurowy i kadrowo-płacowy oraz pracy tymczasowej. Pracuje dla takich branż, jak finanse i bankowość, FMCG, SSC/BPO, IT/ technologia, transport, logistyka i spedycja, przemysł, farmacja, rekrutując na stanowiska m.in. w sprzedaży, marketingu, IT, księgowości, administracji, finansach, obsłudze klienta, zakupach, HR.