Ponad dwie trzecie z tej grupy chce znaleźć nowe zatrudnienie jeszcze w tym roku.
Największa skłonność do rotacji występuje wśród osób młodych (27,6 proc.) w wieku 18-34 lata, a najmniejsza wśród pracowników liczących 55 i więcej lat (9,2 proc.). Z badań Work Service’u wynika, że respondenci najczęściej będą szukać pracy na portalach ogłoszeniowych (57,1 proc. wskazań) oraz przez znajomych (53,5 proc.) i na stronach wybranych firm. Według analiz zachowań użytkowników serwisu kariera.pl, ponad jedna czwarta internautów wysyła CV w czwartki i niedziele, a najchętniej aplikują na ogłoszenia zawierające jawne stawki wynagrodzeń. Samodzielnie poszukuje ofert pracy 51,2 proc. użytkowników. Z mediów społecznościowych korzysta 30,1 proc. badanych — i najchętniej robią to osoby dobrze wykształcone oraz młode, do 34. roku życia.