Łowcy głów
Gdy przedsiębiorstwo staje przed koniecznością szybkiego zatrudnienia pracownika na trudne do obsadzenia stanowisko, często jedynym wyjściem jest skorzystanie z usług agencji doradztwa personalnego. By wspólnymi siłami znaleźć właściwego człowieka, najpierw trzeba umieć wybrać odpowiednią firmę łowców głów, następnie zaś dobrze z nią współpracować.
Przed podjęciem decyzji co do wyboru agencji rekrutacyjnej, warto przestrzegać kilku zasad, które zmniejszą ryzyko błędu.
Praktycznie wszystkie aagencje doradztwa personalnego przedstawiają klientom listy referencyjne. Znajdują się na nich najczęściej duże i znane firmy. Jednak sama lista przedsiębiorstw, dla których dana agencja pracowała, o niczym właściwie nie świadczy — nie wiadomo bowiem, czy były one usatysfakcjonowane usługami agencji. Warto więc zadać sobie trochę trudu i skontaktować się z kilkoma firmami z takiej listy. Przydatne jest również zapoznanie się z informacjami zebranymi przez Stowarzyszenie Doradców Personalnych na temat interesującej nas agencji.
„Teleinfo“, nr 4/1999