Młodzi i seniorzy kluczem do bogactwa

opublikowano: 16-10-2019, 22:00

Według najnowszych informacji OECD zatrudnienie wśród krajów członkowskich sukcesywnie rośnie, osiągając w II kw. 2019 r. 68,7 proc.

Wynik Polski był niewiele gorszy i wyniósł 68 proc. Nawiększy odsetek zatrudnienia odnotowano w Szwajcarii, której jako jedynej udało się pokonać barierę 80,5 proc. pracujących wśród osób w wieku produkcyjnym (15-64 lata). Największe różnice są w statystykach wśród młodych i seniorów.

W krajach środkowo-wschodniej i południowej Europy wskaźniki są znacznie gorsze od tych w najbogatszych państwach świata. Średnia wartość zatrudnienia w grupie 15-24 dla całej UE wyniosła 35,7 proc., dla G7 było to 46,4 proc., natomiast w Szwajcarii aż 62,1 proc.

Aktywizacja zawodowa w tej kategorii była głównym uzasadnieniem likwidacji w Polsce podatku PIT dla młodych do 26. roku życia. Podobnie sytuacja wygląda wśród seniorów w wieku 55-64. Unijna średnia zatrudnienia w tej kategorii to 59,8 proc., w G7 — 65,1 proc., a w Szwajcarii — 73 proc.

14,1 proc. - tyle wynosi różnica między poziomem zatrudnienia kobiet i mężczyzn w Polsce…

30,9 proc. …a taki wskaźnik zatrudnienia młodych (15-24 lata).

fb545d1e-8c30-11e9-bc42-526af7764f64
Ekonomia na dzień dobry
Newsletter autorski Marcela Lesika
ZAPISZ MNIE
Ekonomia na dzień dobry
autor: Marcel Lesik
Wysyłany raz w tygodniu
Marcel Lesik
Autorski newsletter poświęcony światowej ekonomii: analizy, prognozy, badanie trendów i sprawdzanie faktów.
ZAPISZ MNIE

Administratorem Pani/a danych osobowych będzie Bonnier Business (Polska) Sp. z o. o. (dalej: my). Adres: ul. Kijowska 1, 03-738 Warszawa.

Kliknij w link w wiadomości, aby potwierdzić subskrypcję newslettera.
Jeżeli nie otrzymasz wiadomości w ciągu kilku minut, prosimy o sprawdzenie folderu SPAM.
© ℗
Rozpowszechnianie niniejszego artykułu możliwe jest tylko i wyłącznie zgodnie z postanowieniami „Regulaminu korzystania z artykułów prasowych” i po wcześniejszym uiszczeniu należności, zgodnie z cennikiem.

Podpis: Marcel Lesik

Polecane

Inspiracje Pulsu Biznesu

Tematy