MOZiRON ma problemy z firmami
Leszczyńscy przedsiębiorcy w małym stopniu są zainteresowani zatrudnianiem i refundacją kosztów utworzenia stanowisk pracy dla bezrobotnych osób niepełnosprawnych. Miejski Ośrodek ds. Zatrudnienia i Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych w Lesznie do tej pory podpisał z pracodawcami tylko 9 takich umów.
Według Bogumiły Szymkowiak, kierownika MOZiRON w Lesznie, przyznane w 2001 r. przez PFRON 512 tys. zł na refundację kosztów utworzenia stanowisk pracy dla bezrobotnych osób niepełnosprawnych powinny wystarczyć na stworzenie 20-30 nowych miejsc pracy.
— Jeżeli wniosków ze strony firm będzie więcej, zamierzamy negocjować z nimi warunki stworzenia nowych stanowisk — tłumaczy Bogumiła Szymkowiak.
Zatrudnienie przez 4,5 roku
Od stycznia do początku września, 2001 r. MOZiRON zawarł tylko 9 umów dotyczących zatrudnienia bezrobotnych.
— Na utworzenie łącznie 13 stanowisk pracy przeznaczyliśmy do tej pory 330 tys. zł — mówi Bogumiła Szymkowiak.
Jej zdaniem, głównym powodem małego zainteresowania firm są warunki, które muszą spełnić przedsiębiorstwa.
— Najwięcej obaw budzi zapis, że pracodawca musi przez kolejne 4,5 roku na utworzonym stanowisku pracy zatrudniać osobę niepełnosprawną. W przeciwnym razie musi zwrócić otrzymane w ramach refundacji pieniądze — wyjaśnia Bogumiła Szymkowiak.
Najpierw stanowisko
MOZiRON przekazuje pracodawcy tylko 70 proc. kosztów tworzenia nowego stanowiska. Refundacja może sięgać nawet 25-krotności średniej krajowej pensji. Poza tym przez trzy kolejne lata ośrodek zwraca firmie co drugie wynagrodzenie, a więc połowę poniesionych przez pracodawcę kosztów
Ubiegająca się o refundację firma musi istnieć na rynku co najmniej rok i wykazywać dodatni wynik finansowy. Nie może również zalegać z opłatami w urzędzie skarbowym i ZUS. Pół roku przed złożeniem wniosku o refundację nie może zwolnić żadnego pracownika. Osoby niepełnosprawne, które mają objąć proponowane stanowisko, muszą być zarejestrowane jako bezrobotne w Powiatowym Urzędzie Pracy w Lesznie. Zwrot kosztów, poniesionych na stworzenie miejsca pracy, pracodawca otrzymuje dopiero po utworzeniu stanowiska.