Konkurs organizuje NSZZ Solidarność, a jego celem jest promowanie dobrych praktyk w zakładach pracy. W skład komisji certyfikacyjnej wchodzą przedstawiciele związku, Rady Ochrony Pracy przy Sejmie RP i doradcy prezydenta Bronisława Komorowskiego.
W tym roku odbyła się piąta edycja konkursu, a laureatami zostały:
- Zakład Energetyki Cieplnej w Katowicach
- Muzeum w Gliwicach
- Sanofi- Aventis z Rzeszowa
- Samodzielny Publiczny Zespół Opieki Zdrowotnej w Brzesku
- Dom Pomocy Społecznej w Kole
- Enea Wytwarzanie w Kozienicach
- firma Dolina Nidy z Leszczy
- Cementownia „Warta” z Trębaczewa
- Poznańska Spółdzielnia Mieszkaniowa „Winogrady”
- Miejskie Przedsiębiorstwo Komunikacyjne w Lublinie
- Wojewódzki Zakład Opieki Zdrowotnej nad Matką, Dzieckiem i Młodzieżą w Częstochowie
- Przedsiębiorstwo Energetyki Cieplnej w Stargardzie Szczecińskim
- Bombardier Transportation Polska w Katowicach
- Zakład Pojazdów Szynowych w Warszawie.
- Nemak Poland z Bielska- Białej
- Kopalnia Wapienia „Morawica” w Morawicy
- Polska Grupa Energetyczna Górnictwo i Energetyka Konwencjonalna Oddział Elektrociepłownia Gorzów
- Miejski Zakład Komunikacji w Koszalinie
- Nadwiślańska Spółka Energetyczna w Brzeszczach
- Konsorcjum Przedsiębiorstw Robót Górniczych i Budowy Szybów z Mysłowic
- Polska Federacja Hodowców Bydła i Producentów Mleka w Warszawie
- Zakład Energetyki Cieplnej Tczew.
Firma wyróżniona certyfikatem „Pracodawca Przyjazny Pracownikom” ma prawo posługiwać się nim przez trzy lata. Może go stracić, jeśli łamie prawa pracownicze i zasady dialogu społecznego.