UNFE miewa ciekawe pomysły
Urząd Nadzoru nad Funduszami Emerytalnymi stworzył iście rewolucyjny projekt zmian ustawy o funduszach emerytalnych. Zmienia on radykalnie niektóre elementy II filaru, który dotychczas jest najlepiej działającym ogniwem reformy emerytalnej. Niektóre proponowane zmiany w ustawie są wręcz absurdalne i nie wiadomo, w jakim celu pomysłodawcy chcą ich dokonać. Jednym z przykładów jest propozycja zmniejszenia do 25 proc. udziału jednego podmiotu w PTE.
O NIEKTÓRYCH planach urzędu można było natomiast myśleć dużo wcześniej, a nie teraz, kiedy rynek został już podzielony. Można było bowiem, tak jak choćby w Meksyku, ograniczyć udział w rynku jednego podmiotu do pewnego, ściśle określonego pułapu. Jednak teraz propozycja UNFE ograniczająca do 15 proc. udział w aktywach jednego funduszu jest absolutnie niemożliwa do realizacji, bowiem jeden z liderów posiada już 30 proc. aktywów rynku. Urząd na razie nie wyjaśnia, co taki fundusz powinien zrobić — utworzyć w PTE specjalny departament handlu „zbędnymi” klientami, aby zniżyć się do poziomu proponowanego przez UNFE!!! Zresztą godzi to absolutnie w wolność jednostki do bycia w wybranym funduszu, w dodatku funduszu, który do tego radzi sobie bardzo dobrze.
Zapis ten miałby sens jedynie w przypadku planowanych fuzji. Chroniłby rynek przed zdominowaniem przez łączące się fundusze. Z drugiej jednak strony z uczestniczenia w konsolidacji rynku zostałyby wyeliminowane duże fundusze.
KOLEJNĄ propozycją jest, aby akwizytorzy przechodzili egzaminy uprawniające ich do sprzedaży produktów emerytalnych. To jedna z bardziej racjonalnych poprawek, jednak obecnie już nie tak bardzo potrzebna.
UNFE do tej pory wypowiadał się dosyć enigmatycznie na temat tego, co sądzi o fuzjach towarzystw emerytalnych.
Z ostatniej jego propozycji wynika natomiast, że jest on zdecydowanie przeciwny konsolidacji rynku, a wszystko to oczywiście w imię obrony biednego i bezbronnego klienta funduszu emerytalnegoÉ
Propozycja UNFE jest również przy okazji próbą zmniejszenia do minimum zysków, jakie mogą w dłuższej perspektywie osiągać akcjonariusze PTE dzięki biznesowi emerytalnemu.