Cel: usprawnić, a przede wszystkim przyspieszyć proces rekrutacyjny i obniżyć koszty jego prowadzenia. Narzędzie: usługa Zapraszamnarozmowe.pl. Obecna na rynku od września 2015 r. platforma internetowa, opracowana przez firmę Atota, ma zmienić podejście do zatrudniania pracowników w przedsiębiorstwach. Produkt skierowany jest zarówno do firm pośredniczących w rekrutacji, jak i tych, które samodzielnie prowadzą działania rekrutacyjne. Twórcy narzędzia polecają je w szczególności firmom poszukującym osób na stanowiska handlowca, specjalisty ds. obsługi klienta, menedżera, wykładowcy, czyli zawodów, w których istotną rolę odgrywają wysokie kompetencje komunikacyjne.
- Zapraszamnarozmowe.pl umożliwia sprawdzenie większej liczby kandydatów w krótszym czasie. Pozwala także na obniżenie kosztów rekrutacji – zaznacza Łukasz Sójka, dyrektor zarządzający w spółce Atota.
Narzędzie ma być udostępnione również w wersji mobilnej, dzięki czemu rekruter będzie mieć stały dostęp do nadsyłanych zgłoszeń.
- Wideorekrutacja to innowacyjny trend, który na rynkach zachodnich zyskuje dużą popularność. Pozwoli firmom uelastycznić procesy zatrudniania i ułatwi im komunikację związaną z pozyskiwaniem nowych pracowników – zaznacza Robert Łaniewski, prezes Fundacji Rozwoju Obrotu Bezgotówkowego.
Projekt był współfinansowany z Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego (w ramach działania "Społeczeństwo informacyjne – zwiększanie innowacyjności gospodarki").