A przepisy nadal nieelastyczne

MK
opublikowano: 18-04-2008, 00:00

Polskie prawo nakłada 12-miesięczny limit na wykonywanie pracy tymczasowej u jednego pracodawcy w ciągu 30 miesięcy. Takiego ograniczenia nie ma np. w Wielkiej Brytanii i Irlandii. Inny kontrowersyjny przepis to 6-miesięczny zakaz zatrudniania „czasowników” w firmach, w których były zwolnienia grupowe.

© ℗
Rozpowszechnianie niniejszego artykułu możliwe jest tylko i wyłącznie zgodnie z postanowieniami „Regulaminu korzystania z artykułów prasowych” i po wcześniejszym uiszczeniu należności, zgodnie z cennikiem.

Podpis: MK

Polecane

Inspiracje Pulsu Biznesu