Następne spotkanie Klubu HR odbędzie się już 28.02.2011 r. (poniedziałek) o godz. 16.00 w siedzibie Aliance Française na terenie Manufaktury - Łódź ul. Drewnowska 58 A.
Spotkanie rozpoczniemy tematem: Program Rozwojowy – Przywództwo w Nordea,
Projekt został opracowany w przekonaniu, iż wybitni liderzy inspirują i porywają ludzi do działania. Stawanie się liderem wielkiego formatu to proces długotrwały i ciągły. Sprzyja temu lepsze poznanie siebie, rozwijanie swoich talentów i pomoc innym. Budowanie środowiska uczącego się oraz silnej konkurencyjnej organizacji opartej na zdrowych, pozytywnych emocjach poprzez wdrażanie w życie nabytej wiedzy pozwoli osiągnąć założone cele.
Wielka organizacja nie tylko musi przyjąć do wiadomości fakt, że każdy pracownik jest inny, ale także musi czerpać z tego faktu korzyści.
Dzisiejsza rzeczywistość zawodowa, społeczna i ekonomiczna coraz częściej wymaga od nas skutecznego zarządzania SAMYM SOBĄ.
Jesteśmy zobowiązani znać swoje mocne strony, nauczyć się dbać o swój rozwój, stale się uczyć i dokształcać. Powinniśmy być pełni energii, sprawni i pełni zaangażowania. Świadomi swoich emocji, tworzyć doskonałą atmosferę do pracy i rozwoju dla siebie i organizacji. Inspirować i motywować.
Jak to robić skutecznie, aby być konkurencyjnym na rynku pracy, a jednocześnie być w zgodzie ze sobą i swoim systemem wartości?
Na czym polega, według współczesnych teorii zarządzania, zarządzanie SOBĄ?
PROWADZĄCY:
Katarzyna Mikołajczyk - Director of Department - Nordea Bank Polska S.A.
Wirginia Gostomczyk – Urbańska – Prezes Zarządu IDES Consultants Polska Sp z o.o.
Na spotkanie zapraszamy managerów, dyrektorów personalnych, właścicieli firm, pracowników działów personalnych.
Uczestnictwo w wydarzeniu jest bezpłatne, wymaga uprzedniego zapisu.
Ilość miejsc ograniczona (maksymalnie jedna osoba z firmy).
Prosimy o potwierdzenie obecności pod nr tel. 607 677 204 lub [email protected]