Czytasz dzięki
Partnerem podcastu jest BNP

Menedżer na eksport

opublikowano: 17-07-2020, 08:26

Czy marzyliście kiedyś, żeby pracować za granicą? Statystyki pokazują, że Polacy nie rwą się do tego

Jeszcze w 2008 r. 75 proc. rodaków deklarowało chęć migracji zarobkowej. Już w 2010 roku w badaniach mobilności zawodowej Polacy znaleźli się na szarym końcu wśród państw Europy. W Eures, Europejskim Portalu Mobilności zawodowej, najwięcej osób poszukujących pracy pochodzi obecnie z Grecji – prawie 140 tys., Słowacji – prawie 34 tysiące, Włoch ponad 31 tys., Łotwy 15,8 tys., Holandii – prawie 15 tys. czy Estonii 14,6 tys.

Ale przecież wielu Polaków robi międzynarodowe kariery. W najnowszym podcaście mam dla Was cztery różne opowieści takich menedżerów: Soni Wedrychowicz-Horbatowskiej, starszego doradcy w McKinsey and Company, Sebastiana Mikosza z IATA, Adama Wojewódki, który niemal całe zawodowe życie spędził w grupie Lufthansy oraz Grzegorza Górskiego, który od prawie 20 lat, czyli przejęcia jego firmy przez GDF Suez (obecnie Engie), pracuje w tym koncernie. Jest też trochę teorii, potrzebnej, by znaleźć odpowiedź na pytanie, czy trzeba mieć konkretne cechy, żeby osiągnąć sukces poza krajem. Opowiada o tym Michał Zaborek, prezes firmy doradczej House of Skills.

Może wielu z was spędza to lato w Polsce. Z naszymi gośćmi przenosimy się do Malezji, Singapuru, USA, Zjednoczonych Emiratów Arabskich, Hiszpanii, Szwajcarii, Kenii i Niemiec. Jeśli wam się spodoba, może i wy spróbujecie robić karierę za granicą?

Wszystkie odcinki Pulsu Biznesu do słuchania znajdziecie na stronie www.pb.pl/dosluchania i w aplikacjach podcastowych, w tym na Spotify i Apple Podcasts.

Puls Biznesu po godzinach
Newsletter, który pozwoli odpocząć od codziennych newsów. Sylwetki ludzi biznesu, trendy, reportaże i podcasty
ZAPISZ MNIE
×
Puls Biznesu po godzinach
autor: Marcin Goralewski
Wysyłany raz w tygodniu
Marcin Goralewski
Newsletter, który pozwoli odpocząć od codziennych newsów. Sylwetki ludzi biznesu, trendy, reportaże i podcasty
ZAPISZ MNIE
Administratorem Pani/a danych osobowych będzie Bonnier Business (Polska) Sp. z o. o. (dalej: my). Adres: ul. Kijowska 1, 03-738 Warszawa. Administratorem Pani/a danych osobowych będzie Bonnier Business (Polska) Sp. z o. o. (dalej: my). Adres: ul. Kijowska 1, 03-738 Warszawa. Nasz telefon kontaktowy to: +48 22 333 99 99. Nasz adres e-mail to: rodo@bonnier.pl. W naszej spółce mamy powołanego Inspektora Ochrony Danych, adres korespondencyjny: ul. Ludwika Narbutta 22 lok. 23, 02-541 Warszawa, e-mail: iod@bonnier.pl. Będziemy przetwarzać Pani/a dane osobowe by wysyłać do Pani/a nasze newslettery. Podstawą prawną przetwarzania będzie wyrażona przez Panią/Pana zgoda oraz nasz „prawnie uzasadniony interes”, który mamy w tym by przedstawiać Pani/u, jako naszemu klientowi, inne nasze oferty. Jeśli to będzie konieczne byśmy mogli wykonywać nasze usługi, Pani/a dane osobowe będą mogły być przekazywane następującym grupom osób: 1) naszym pracownikom lub współpracownikom na podstawie odrębnego upoważnienia, 2) podmiotom, którym zlecimy wykonywanie czynności przetwarzania danych, 3) innym odbiorcom np. kurierom, spółkom z naszej grupy kapitałowej, urzędom skarbowym. Pani/a dane osobowe będą przetwarzane do czasu wycofania wyrażonej zgody. Ma Pani/Pan prawo do: 1) żądania dostępu do treści danych osobowych, 2) ich sprostowania, 3) usunięcia, 4) ograniczenia przetwarzania, 5) przenoszenia danych, 6) wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz 7) cofnięcia zgody (w przypadku jej wcześniejszego wyrażenia) w dowolnym momencie, a także 8) wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych). Podanie danych osobowych warunkuje zapisanie się na newsletter. Jest dobrowolne, ale ich niepodanie wykluczy możliwość świadczenia usługi. Pani/Pana dane osobowe mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym również w formie profilowania. Zautomatyzowane podejmowanie decyzji będzie się odbywało przy wykorzystaniu adekwatnych, statystycznych procedur. Celem takiego przetwarzania będzie wyłącznie optymalizacja kierowanej do Pani/Pana oferty naszych produktów lub usług.
© ℗
Rozpowszechnianie niniejszego artykułu możliwe jest tylko i wyłącznie zgodnie z postanowieniami „Regulaminu korzystania z artykułów prasowych” i po wcześniejszym uiszczeniu należności, zgodnie z cennikiem.

Polecane