Moja droga Za dwa lata okaże się, kim zostanę w firmie

DCZ
17-10-2008, 00:00

Łukasz Rodek

Citi Handlowy

Uczestniczę w dwuletnim Programie Rozwoju Przyszłej Kadry Kierowniczej w Citi Handlowym. Pracujemy po sześć miesięcy w czterech działach, wybranych zgodnie z naszymi zainteresowaniami i potrzebami firmy. Można też pracować w zagranicznych jednostkach Citigroup. Realizujemy niestandardowe projekty, np. wdrożenia nowej usługi lub produktu. Ja pracowałem m.in. przy zamianie papierowych wyciągów na elektroniczne. W imieniu każdego, kto się na to zdecydował, posadziliśmy drzewo.

Jest wiele szkoleń i warsztatów. Opiekują się nami menedżer biznesowy, którego informujemy o pracy projektowej, i dyrektor programu, który wspiera nasz rozwój. Mamy też mentorów — menedżerów, którzy nam doradzają przy wyborze ścieżki kariery. O mojej przyszłości zdecydują wyniki mojej pracy podczas programu.

© ℗
Rozpowszechnianie niniejszego artykułu możliwe jest tylko i wyłącznie zgodnie z postanowieniami „Regulaminu korzystania z artykułów prasowych” i po wcześniejszym uiszczeniu należności, zgodnie z cennikiem.

Podpis: DCZ

Polecane

Inspiracje Pulsu Biznesu

Puls Biznesu

Kariera / / Moja droga Za dwa lata okaże się, kim zostanę w firmie