Nowelizacja ma charakter techniczny. Jej celem jest likwidacja luki prawnej, związanej z ustawą z sierpnia 2006 r. o państwowym zasobie kadrowym. W wyniku braku korelacji przepisów, obecnie ustawa o kształtowaniu wynagrodzeń w państwowej sferze budżetowej ma zastosowanie tylko do kierowniczych stanowisk państwowych. Pominięto natomiast pozostałe wysokie stanowiska państwowe - np. dyrektorów generalnych urzędów, wojewódzkich lekarzy weterynarii, kierowników departamentów w ministerstwach.
W wyniku nowelizacji, osoby te zostaną ponownie objęte mnożnikowym systemem wynagrodzeń. Zgodnie z tym systemem, wynagrodzenie ustala się na podstawie kwoty bazowej, określonej w ustawie budżetowej oraz mnożnika tej kwoty dla danego pracownika. Przyjęcie ustawy nie będzie miało skutków budżetowych, ponieważ nie oznacza wzrostu wynagrodzeń.
Ustawa ma wejść w życie 1 stycznia 2008 r. (PAP)