64 proc. polskich pracowników chce w tym roku podnosić kompetencje, w przypadku Europejczyków jest to 71 proc. – wynika z badań GoodHabitz, europejskiej platformy oferującej szkolenia online, na grupie 14,6 tys. respondentów z 13 krajów, w tym ponad 1 tys. z Polski. Tylko jeden na sześciu Polaków chce się dokształcać tradycyjnymi metodami.
- Coraz więcej osób jest zainteresowanych nauką w formie online. Wcześniej po taką formę kształcenia sięgały osoby po 30. roku życia, które już miały na głowie swoje domowe i zawodowe. Teraz dokształcają się również studenci. Jeśli już ktoś natomiast decyduje się na udział z szkoleniu, to najczęściej wybiera kurs z projektami praktycznymi - mówi Magdalena Rogóż, ekspertka ds. rynku IT ze szkoły programowania Kodilla.com.
Najpopularniejsze kompetencje, które chcą zdobywać Polacy, to języki obce.
- Mamy coraz więcej specjalistów, którzy zarządzają zespołami na całym świecie. Znajomość jednego języka obcego jest dzisiaj absolutnym minimum. Wśród kluczowych kompetencji, na których skupiają się dzisiaj Polacy, są kompetencje liderskie, zarządzanie i komunikacja z zespołem, szkolenia z produktywności, a także szeroko pojęty rozwój osobisty. Craz więcej osób poszerza swoją wiedzę również na temat wellbeing czy mindfulness, które w dobie dystansu zyskały na znaczeniu – komentuje Daniel Idźkowski z GoodHabitz.