Pracodawcy próbują przekonać rząd do odciążenia państwowej opieki medycznej.
Konfederacja Pracodawców Polskich (KPP) przygotowała założenia do projektu ustawy o wprowadzeniu Pracowniczych Programów Ochrony Zdrowia Pomysł opiera się na wprowadzeniu systemu abonamentowych usług wykupywanych w prywatnych placówkach do systemu opieki zdrowotnej. Po konsultacjach w Komisji Trójstronnej projekt ma trafić w ręce ministra gospodarki.
— Nasz projekt jest w części odpowiedzią na propozycje rządu, który chce zablokować pracodawcom możliwość wliczania wydatków na opiekę medyczną w koszty uzyskania przychodu. W dłuższej perspektywie oszczędności w tym sektorze mogą się negatywnie odbić na budżecie — uważa Andrzej Malinowski, prezydent KPP.
Eksperci KPP wyliczyli, że przy 19-proc. stawce CIT wpływy do budżetu w pierwszej fazie programu spadną o mniej niż 1 proc.
— To nieistotny spadek, a profilaktyka jest najtańszą metodą ochrony zdrowia. W ciągu kilku tygodni przedstawimy w Ministerstwie Finansów wyliczenia kosztów i korzyści wynikających z niekorzystania przez dużą grupę pracowników i ich rodzin z publicznego systemu — zapewnia Andrzej Jacaszek, ekspert KPP.
Mniej niż oczekiwała KPP są zainteresowane programem największe sieci abonamentowe.
— Nie wiążę z programem dużych nadziei. Na razie staramy się, aby rząd utrzymał obowiązujące zasady podatkowe. Szukamy w projekcie budżetu elementów niekonstytucyjności — mówi Wojciech Pawłowski, prezes sieci Lux-Med.