Program Plato pomoże szkolić menedżerów
Duże firmy podzielą się wiedzą z mniejszymi
Rozpoczynający się w Polsce program pomocowy o nazwie Plato zainicjowany został przez rząd Flandrii, a jego podstawowym celem jest szkolenie kadr menedżerskich małych i średnich firm. Z powodzeniem funkcjonuje on już w kilku innych krajach Europy.
Plato Polska to pilotażowy projekt mający na celu wspieranie dwustu małych i średnich przedsiębiorstw z województw wielkopolskiego i lubuskiego, a w przyszłości opolskiego. Jest realizowany wspólnie przez Izbę Handlowo-Przemysłową okręgu Halle-Vilvoorde z Belgii, Wielkopolską Agencję Rozwoju Regionalnego z Poznania oraz Agencję Rozwoju Regionalnego w Zielonej Górze. Jego koordynatorem jest Eastwards — flamandzka firma specjalizująca się w doradztwie inwestycyjnym w Europie Centralnej.
Dla kogo program
— Projekt zakłada nawiązanie współpracy handlowej i gospodarczej między uczestnikami programu. Głównym jego celem jest profesjonalizacja zarządzania w małych i średnich przedsiębiorstwach — tłumaczy Iwona Ostrowska, koordynator Plato Polska.
Aby zostać uczestnikiem Plato, firma musi mieć siedzibę w Polsce, zatrudniać mniej niż 50 pracowników, mieć maksymalnie 5 mln EUR obrotu rocznie, a jej wartość bilansowa nie może przekraczać 5 mln EUR. Maksymalnie 20 proc. udziałów podmiotu pretendującego do udziału w programie może należeć do innego przedsiębiorstwa. Firma taka musi ponadto działać dłużej niż rok i deklarować maksymalne zaangażowanie we współpracę w zakresie wymiany doświadczeń oraz uczestniczyć we wszystkich sesjach. Bezpośrednio w projekcie Plato bierze udział tylko zarządzający przedsiębiorstwem.
Firmy mentorzy
Firmy uczestniczące w tym przedsięwzięciu zostaną objęte rocznym programem szkoleniowym oraz wsparciem merytorycznym 10 polskich i 10 falmandzkich opiekunów, wywodzących się z dużych przedsiębiorstw oraz koncernów międzynarodowych.
Projekt przewiduje dziesięć sesji, podczas których realizowane mają być tematy dotyczące biznesplanu, zarządzania strategicznego, motywowania pracowników i budowania sieci sprzedaży. Uczestnicy programu wejdą w skład dziesięciu grup roboczych, z których każda otoczona będzie opieką dwóch menedżerów z dużych przedsiębiorstw z Polski i Flandrii.
— Opiekunami są menedżerowie działów human resources, dyrektorzy, menedżerowie do spraw eksportu itp. przedsiębiorstw zatrudniających ponad pięćdziesięciu pracowników — wyjaśnia Iwona Ostrowska.
Aby znaleźć się na liście firm opiekunów należy spełnić kilka kryteriów. Liczba zatrudnianych pracowników powinna przekraczać pięćdziesiąt osób. Opiekun musi posiadać kilka filii lub oddziałów. Kadra takiej firmy musi składać się ze specjalistów różnych dziedzin, którzy zobowiązują się do zaangażowania w program przez okres jednego roku.
Ile trzeba zapłacić
Program prawie w całości jest finansowany przez rząd Flandrii. Polskie firmy, które chciałyby w nim wziąć udział, zobowiązane są wnieść opłatę w wysokości 800 zł za dziesięciomiesięczny kurs.
Uczestnicy są szkoleni przez profesjonalnych trenerów — specjalistów marketingu, zarządzania, bankowości.
Firmy występujące w roli opiekunów są zwolnione z opłat. Zachętą dla nich jest nieodpłatne szkolenie z zarządzania, które odbędzie się w lutym 2000 r., w Belgii.
Udział w programie Plato Polska przyniesie firmom opiekunom kontakty z grupą małych i średnich przedsiębiorstw i zapewni wymianę doświadczeń. Polskie firmy w cyklu zajęć szkoleniowych skorzystają z wiedzy na temat zarządzania.
Ewa Bęczkowska
[email protected] tel. (22) 611-62-17