563 firmy walczą w drugim etapie o uzyskanie tytułu „Przedsiębiorstwo Fair Play”. Certyfikat taki zaświadcza o uczciwości w postępowaniu zarówno wewnątrz firmy, jak i w kontaktach z otoczeniem zewnętrznym.
Zakończył się pierwszy etap weryfikacji firm w programie promocji kultury przedsiębiorczości Przedsiębiorstwo Fair Play. Certyfikaty „Przedsiębiorstwo Fair Play” przyznawane są od 1998 r., jednak sama idea programu jest znacznie starsza. Po raz pierwszy konkurs o podobnym charakterze ogłoszony został w 1992 r. wśród członków izb gospodarczych. Do dnia dzisiejszego certyfikat zaświadczający o uczciwości firmy otrzymało blisko 800 firm. Kolejne 563 przedsiębiorstwa mają szansę dołączyć do tego grona jeszcze w tym roku.
Pierwszy etap określany jest przez organizatorów jako weryfikacja wstępna. Dokładnej kontroli podlega w nim zgodność podanych w ankiecie zgłoszeniowej danych z rzeczywistością. Za przeprowadzenie weryfikacji odpowiadały komisje regionalne, w skład których wchodzą przedstawiciele urzędów wojewódzkich i marszałkowskich, banków, organizacji ekologicznych, stowarzyszeń przedsiębiorców, inspekcji pracy, urzędów pracy, urzędów skarbowych oraz ZUS-u.
— Podczas wstępnej weryfikacji braliśmy również pod uwagę relacje przedsiębiorców z otoczeniem, jak na przykład terminowość wywiązywania się ze zobowiązań, sposób obsługi klientów, czy też dbałość o środowisko naturalne oraz działalność charytatywną. Podobnie jak w zeszłym roku, wymagania pierwszego etapu spełniło blisko 90 proc. uczestników — mówi Anna Szcześniak, koordynator projektu Przedsiębiorstwo Fair Play.
W drugim etapie pozostałe na placu boju przedsiębiorstwa poddawane będą kontroli w formie audytu. Sprawdzana będzie również prawdziwość referencji załączonych do formularzy zgłoszeniowych. Każdy z uczestników konkursu może zostać zdyskwalifikowany, w przypadku zgłoszenia uzasadnionego protestu przez konkurencję.