Puls Firmy

Firmy oferujące usługi informatyczne często nie informują klientów o zagrożeniach, na jakie ci są narażeni w cyberprzestrzeni.

Przedsiębiorcy zajmujący się organizacją imprez jeszcze nie podnieśli się po pandemii. Najgorzej ma się jednak sektor fitness.

Pracownicy coraz chętniej wykonują obowiązki służbowe w delegacjach i na wakacjach. Hakerzy zacierają ręce. Jak chronić się przed atakami?

Polscy przedsiębiorcy mogą znaleźć kontrahentów podczas hybrydowych spotkań B2B na targach Hannover Messe 2022.

Zakończenie stanu epidemii w Polsce nie wprowadza zmian w głównych przepisach prawa pracy. Obowiązujący od poniedziałku stan zagrożenia epidemicznego podtrzymuje dotychczasowe regulacje dotyczące m.in. wykonywania pracy zdalnej, kierowania pracowników na zaległy urlop i na okresowe badania lekarskie.

Według unijnej dyrektywy pracownikom należy się szczególna ochrona przed zemstą za ujawnianie przez nich przypadków łamania prawa. Polski projekt zawiera długą listę praktyk zakazanych w firmach.

Zmiany przepisów, nowe podatki, pieniądze na rozwój firmy – wszystko, co warto wiedzieć, prowadząc biznes. Zapraszamy do lektury.

Coraz więcej przedsiębiorców korzysta z wirtualnych asystentów klienta. Wyręczają oni pracowników i obniżają koszty działania firm.

Większość restauratorów i hotelarzy nie planuje większych wydatków na rozwój. Mimo tego – przydałby im się zastrzyk gotówki.

Stosowanie e-faktur przynosi wiele korzyści, jednak dla wielu firm może stanowić wyzwaniem. Dlatego do nowego systemu trzeba się odpowiednio przygotować.

Firmy mające przejściowe kłopoty w prowadzeniu biznesu do 31 maja mogą zgłaszać się do konkursu System wczesnego ostrzegania (SWO).

Obywatele Ukrainy coraz częściej pytają o ubezpieczenia. Jaką ochronę może zapewnić im pracodawca?

Dotacje czekają na przedsiębiorców i ich grupy realizujące przedsięwzięcia innowacyjne z kontrahentami z zagranicy.

Polscy przedsiębiorcy zaistnieją ze swoimi markami w Stanach Zjednoczonych. Ułatwią im to granty, warsztaty i eksperci z PAIH.

Scenariusz mówiący o rynku pracodawcy się nie ziścił, ale tempo zatrudniania w małych nowoczesnych firmach nieco wyhamowało.