Kariera

Studenci z Politechniki Wrocławskiej zakończyli prace nad innowacyjnym chwytakiem. Jego działanie sprawdzą w warunkach mikrograwitacji i próżni.

Wielomilionowe zadłużenie taksówkarzy przyrasta z każdym rokiem, wynika z danych Krajowy Rejestr Długów BIG SA.

Fundacja prowadzona przez miliardera i jego żonę uznała, że 52-tygodniowy płatny urlop rodzicielski jest złym pomysłem, ale nie zostawiła ludzi z niczym.

Od najwyższego stanowiska w firmie — właśnie tak, zupełnie nietypowo, można rozpocząć karierę zawodową dzięki inicjatywie Adecco.

Angela Ahrendts po pięciu latach opuści koncern z Cupertino, aby skupić się na nowych celach osobistych i zawodowych.

Niedzielny finał Super Bowl przyciągnie przed ekrany telewizorów miliony Amerykanów, a związane z tą imprezą biznesy przyniosą gospodarce miliardy dolarów. Jednak kolejny dzień nie będzie już tak udany, a pracodawcy będą mieli poważny problem.

Jarosław Królewski, prezes Synerise, skrzyknął rynek i zachęcił działające w kraju korporacje do uruchomienia i sfinansowania ogólnopolskiego projektu edukacyjnego. Odpowiedziały m.in. Żabka, Microsoft, EY, PZU, CCC, Carrefour, eObuwie, Orange, Integrated Solutions, GroupOne, Media Expert, Oriflame. Dla szkół wybił dosłownie ostatni dzwonek, żeby zgłosić się do programu.

Sejmowa Komisja Finansów Publicznych skierowała do drugiego czytania projekt ustawy o NBP, która ma wprowadzić jawność zarobków kadry kierowniczej w banku. Opozycja uważa, że projekt powinien być notyfikowany przez Europejski Bank Centralny; NBP uznaje projekt ustawy za ingerencję w niezależność banku centralnego.

Od stycznia br., o 14 proc. wzrośnie budżet na wynagrodzenia dla części pilotów zatrudnianych przez LOT Crew, spółki córki PLL LOT - poinformował PAP w poniedziałek LOT Crew. Podwyżki dostaną kapitanowie i pierwsi oficerowie samolotów Boeing 787 Dreamliner i Bombardier Q400 oraz kapitanowie Boeingów 737 i Embraerów.

Polska ma jeden z najniższych wskaźników luki płacowej w UE; kobiety w naszym kraju zarabiają o około 7 proc. mniej niż mężczyźni, podczas gdy średnia unijna to 16,2 proc. - powiedziała PAP szefowa MRPiPS Elżbieta Rafalska. Dodała, że mniejsza luka płacowa wynika m.in. ze spadku bezrobocia.

Były mistrz Formuły 1 pojechał na Światowe Forum Ekonomiczne w Davos i postawił na szczerość. Zachęcił innych, żeby odłożyli smartfony na bok.