— Nazwaliśmy go "Generacja Young Bank Forces", bo BNP Paribas Fortis rozwija się na polskim rynku, a co za tym idzie — potrzebuje osób młodych, utalentowanych i gotowych do wdrażania nowych rozwiązań. Szukamy pracowników odważnych, otwartych na zmiany — mówi Marta Oracz z Fortis Banku Polska.
Przez 13 miesięcy stażyści prowadzić będą własne projekty przy wsparciu biznesowego mentora i coacha HR. Bank zaoferuje im też pakiet szkoleń rozwijających zdolności interpersonalne.
Nowa propozycja bankierów
W BNP Paribas Fortis startuje 13-miesięczny program stażowy dla studentów V roku kierunków ekonomicznych i technicznych oraz dla absolwentów.