Naucz się fachu pod okiem mentorów, a dopiero potem pytaj o możliwość pracy na odległość.
Tylko 19 proc. czynnych zawodowo Polaków chce stałych godzin pracy. Pozostali woleliby wykonywać ją w dowolnym czasie i zdalnie (odpowiednio 81 i 76 proc.), nawet kosztem braku stałego miejsca w biurze — wynika z raportu przygotowanego przez Antal i Sodexo. Taki przywilej mają jednak głównie freelancerzy, na czele z konsultantami, programistami i copywriterami — twierdzą specjaliści firmy Plantronics/ Polycom (dostawca technologii audio i wideo dla biznesu). Ich zdaniem, „stacjonarne” firmy utrudniają sobie pozyskiwanie i zatrzymywanie w swoich szeregach najlepszych fachowców, bo praca na odległość i z ruchomym grafikiem to obecnie jeden z najbardziej pożądanych benefitów pracowniczych na świecie.
