Rekrutacja za pomocą wiadomości z telefonu

Dorota Zawiślińska
opublikowano: 31-05-2017, 22:00

Sieci dyskontowe, hotele oraz zakłady produkcyjne mogą znaleźć pracowników przez usługę polegającą na wysyłaniu esemesów.

Firma ShareHire, która zajmuje się outsourcingiem programów poleceń rekrutacyjnych, stworzyła nowy moduł swojej usługi, dzięki której przedsiębiorcy mogą znaleźć pracowników, wysyłając odpowiednie esemesy. To obecnie drugi — obok rozsyłania linków z ofertami pracy przez portale internetowe — najczęściej wybierany sposób pozyskiwania kandydatów do pracy. — Projektując program poleceń rekrutacyjnych, chcemy dopasować jego funkcje do potrzeb firmy i jej otoczenia, czyli m.in. pracowników, alumnów, klientów i kontrahentów. Czasami najlepszym rozwiązaniem jest prosta strona internetowa. Niekiedy jednak warto porzucić kanały online i skupić...

Historia nie kończy się tutaj...

Kup subskrypcję Pulsu Biznesu i zyskaj nieograniczony dostęp do serwisu.

Basic
  • Nieograniczony dostęp do newsów, analiz i komentarzy „Pulsu Biznesu”
  • Milion archiwalnych artykułów
  • Aplikacja na smartfony i tablety
  • Powiadomienia i newslettery o najważniejszych informacjach dnia
79 zł 64,23 zł netto
225,15 zł 183,05 zł netto
426,60 zł 346,83 zł netto
758,41 zł 616,59 zł netto
Premium
  • Nieograniczony dostęp do newsów, analiz i komentarzy „Pulsu Biznesu”
  • Milion archiwalnych artykułów
  • Aplikacja na smartfony i tablety
  • Powiadomienia i newslettery o najważniejszych informacjach dnia
  • Unikatowe raporty branżowe
  • Wszystkie e-wydania „Pulsu Biznesu” wcześniej niż w papierze — już o 22:00
  • Dostęp do systemu wiedzy prawnej LexBiznes
  • 5% rabat na szkolenia i konferencje
129 zł 104,87 zł netto
367,65 zł 298,90 zł netto
696,60 zł 566,34 zł netto
1238,40 zł 1006,83 zł netto

Polecane

Inspiracje Pulsu Biznesu

Puls Biznesu

Puls Firmy / Rekrutacja za pomocą wiadomości z telefonu