WARSZAWA (Reuters) - Zarząd KGHM Polska Miedź nie doszedł do porozumienia ze związkami zawodowymi domagającymi się premii dla pracowników, poinformował miedziowy koncern w środowym komunikacie.
W ramach sporu zbiorowego zarząd prowadził rokowania z Solidarnością, która domagała się przyznania oddziałom spółki dodatkowych środków na fundusze premiowe w oddziałach o kwoty stanowiące co najmniej 20 procent wypłaconych w 2001 roku wynagrodzeń.
"Zarząd KGHM Polska Miedź uznał, że przedłożony postulat nie może być zrealizowany. Jego realizacja skutkowałaby wzrostem kosztów działalności spółki w 2002 roku o 246 milionów złotych, a w konsekwencji stratą netto za bieżący rok obrotowy" - poinformował KGHM.
Zarząd podpisał więc protokół rozbieżności. Spór zbiorowy będzie teraz kontynuowany z udziałem mediatora.
((Reuters Serwis Polski, tel +48 22 653 9700, fax +48 22 653 9780, [email protected]))