PulsBiznesu.tv

Totalizator Sportowy świętuje 70-lecie działalności, pozostając – jak podkreślił Radosław Kietliński, doradca zarządu – firmą o wyraźnej misji publicznej. Jak przypomniał, spółka powstała po II wojnie światowej, by finansować odbudowę infrastruktury sportowej, a dziś jej działalność obejmuje zarówno sport, jak i kulturę. Każda złotówka z gry przekłada się na konkretne środki dla sportu i kultury – zaznaczył. Wsparcie trafia zarówno do wielkich projektów i wybitnych sportowców, jak Aleksandra Mirosław, jak i do inicjatyw zachęcających Polaków do codziennej aktywności fizycznej.

Kultura – rozumiana jako zbiór wartości, tożsamości i emocji – ma fundamentalne znaczenie dla funkcjonowania społeczeństw i państw – podkreśliła podczas EFNI Małgorzata Kozieł-Pańczyk, dyrektorka departamentu komunikacji korporacyjnej Totalizatora Sportowego. Jak zaznaczyła, kultura słowa, filmu i wielowiekowych tradycji buduje to, kim jesteśmy jako wspólnoty. Spółka wskazuje, że jej zaangażowanie w obszar kultury wynika bezpośrednio z misji publicznej i jest elementem DNA marki. Totalizator Sportowy od dekad wspiera m.in. Zamek Królewski w Warszawie oraz muzea narodowe, traktując kulturę także jako element wzmacniania odporności społecznej.

Branża kurierska odpowiada już za blisko 0,75% polskiego PKB i rośnie szybciej niż cała gospodarka, stając się jednym z kluczowych filarów rozwoju handlu i sektora MŚP. Podczas debaty zastanowimy się, czy Polska ma potencjał, by stać się logistycznym hubem Europy oraz jakie warunki – regulacyjne, infrastrukturalne i technologiczne – muszą zostać spełnione, by ten potencjał wykorzystać. Porozmawiamy także o roli konkurencji, inwestycji oraz nowych modeli dostaw w budowaniu przewagi polskiego rynku.

Ranking Giełdowa Spółka Roku to nie tylko najstarszy, ale też najbardziej prestiżowy ranking na rynku kapitałowym. Eksperci oceniają, która spółka ma najbardziej kompetentny zarząd, odniosła w roku poprzednim najbardziej spektakularny sukces, może się pochwalić najlepszą w giełdowej stawce jakością produktów i usług, najlepiej prowadzi relacje z inwestorami i ma najciekawsze perspektywy rozwoju. Na podstawie ocen w pięciu kategoriach po raz 27. powstał główny ranking – Giełdowa Spółka Roku 2025. Zapraszamy do obejrzenia relacji wideo z wydarzenia.

Prosto z Gdańska i wydarzenia Power Connect rozmawiamy o roli local content w transformacji energetycznej. Gościem jest Robert Kowalski, który wyjaśnia, jak PGE chce zwiększać udział polskich firm w strategicznych inwestycjach. W rozmowie padają konkretne liczby i przykłady: od projektów offshore, przez magazyny energii, po infrastrukturę przesyłową. Jak pogodzić wymogi ustawy PZP z potrzebą wspierania krajowych przedsiębiorstw? Które sektory mają największy potencjał rozwoju i gdzie polskie firmy już dziś wygrywają? To materiał o szansach dla polskiej gospodarki, bezpieczeństwie łańcuchów dostaw i odważnych decyzjach, które mogą zmienić rynek energii.

Rozmowa o przyszłości ciepłownictwa w Polsce i wyzwaniach transformacji energetycznej. Gościem programu jest Grzegorz Krystek, który opowiada o procesie dekarbonizacji i odchodzeniu od węgla w produkcji ciepła. Jak podkreśla, PGE Energia Ciepła realizuje ambitny plan zakończenia wykorzystania węgla do 2030 roku. W rozmowie pojawiają się kluczowe technologie przyszłości: kotły elektrodowe, wielkoskalowe pompy ciepła, magazyny ciepła oraz wykorzystanie OZE. Ekspert tłumaczy także rolę kogeneracji i trigeneracji, które pozwalają produkować nie tylko ciepło, ale również energię elektryczną i chłód. Czy polskie ciepłownictwo jest gotowe na transformację? Jakie rozwiązania będą kluczowe w najbliższych latach? Odpowiedzi w materiale.

Czy Węgry czeka polityczne trzęsienie ziemi, które zburzy fundamenty budowanego przez szesnaście lat systemu Viktora Orbána? Dziś kraj pogrąża się w stagnacji, a w społeczeństwie narasta frustracja. Pojawienie się Pétera Magyara zmieniło dynamikę nadchodzących wyborów, budząc nadzieje na gospodarcze „odmrożenie”.

W tegorocznej, dwunastej, edycji konkursu „Etyczna Firma” nagrodziliśmy firmy, które wyznaczają standardy biznesu odpowiedzialnego tu i teraz. Jesteśmy przekonani, że choć bycie etycznym nie jest proste, to na pewno jest opłacalne, a odpowiedzialność i uczciwość to nie koszty, lecz fundament trwałego sukcesu.

12. edycja konkursu Etyczna Firma pokazała, że uczciwość i odpowiedzialność mogą iść w parze z rozwojem biznesu.

Tysiące dynamicznych małych i średnich firm zmierzyło się z niełatwymi kryteriami 26. edycji rankingu Gazel Biznesu 2025. Choć warunki prowadzenia działalności gospodarczej wciąż się zmieniają, a przedsiębiorcy muszą stawiać czoła wielu wyzwaniom, to najlepsi właściciele i menedżerowie firm średniej wielkości zachowują je niezmiennie w doskonałej kondycji, i to właśnie oni zostają Gazelami Biznesu. Laureaci 26. wydania rankingu Pulsu Biznesu odebrali laury w Warszawie.

PGE Polska Grupa Energetyczna przystępuje do realizacji kolejnego etapu strategii dekarbonizacji, podpisując umowy na budowę dwóch elektrowni gazowych w Rybniku i Gryfinie. Łączna wartość zakontraktowanych inwestycji wynosi około 6 miliardów złotych. Projekty te stanowią element wieloletniego planu modernizacji polskiego systemu energetycznego, mającego na celu zwiększenie jego elastyczności oraz dywersyfikację źródeł wytwarzania.

O tym, co napędza i co blokuje rynek kapitałowy, rozmawiamy w studiu Bankier TV z Waldemarem Markiewiczem, prezesem Izby Domów Maklerskich.

Czy unijna dyrektywa „Women on Boards” jest potrzebna? Czy bez niej kobiety nie mają szans na objęcie wysokich stanowisk w spółkach giełdowych? Jakie są różnice w zarządzaniu między kobietami a mężczyznami? O tym rozmawiamy z Ewą Jakubczyk – Cały, partnerem zarządzającym PKF Consult.

Piotr Szulec, prezes Skarbiec TFI, w studiu Bankier TV w Bukowinie odpowiada na pytania o obecne wahania na rynkach i przyszłość GPW

Giełdowy Indeks Kobiet to pomysł Bankier.pl na sprawdzenie, jak na giełdzie radzą sobie spółki giełdowe, we władzach których zasiadają kobiety. To autorski indeks Bankier.pl biorący pod uwagę spółki notowane na GPW i spełniające warunki określone w unijnej dyrektywie „Women on Boards” oraz polskim projekcie ustawy wdrażającej tę dyrektywę.