- Nie potrzebny jest już tak duży parking. Największy autokar GTV BUS przewiezie aż 89 pracowników. W praktyce oznacza to nawet 89 samochodów mniej na parkingu. Taka przestrzeń to oszczędność, którą można od razu spieniężyć albo potraktować jako teren inwestycyjny i przeznaczyć na rozwój firmy. Łatwo też będzie wykazać zmniejszenie emisji zanieczyszczeń, co w świetle standardów ESG często warunkuje rozwój firmy.
- Nasza usługa to pełna integracja z nowoczesnymi narzędziami IT, dzięki którym przedsiębiorca ma możliwość monitorowania przejazdu. Ułatwia to planowanie, szczególnie w firmach działających na zasadzie Just in Time. I ponownie, w kontekście standardów ESG, mamy do czynienia z pozytywnym wpływem na zarządzanie przedsiębiorstwem, zwłaszcza dzięki wzmocnieniu nadzoru i przejrzystemu raportowaniu.
- Transport pracowniczy to as w rękawie pracodawcy. Pomoże on przyciągnąć talenty z obszarów, które były poza zasięgiem naszego HR. Ile razy, jako pracodawcy, odbijamy się od ściany pod tytułem „dziękuję za ofertę pracy, wszystko super, ale dojazd za daleko”. A co, gdybyśmy mogli odpowiedzieć: „Proszę się o to nie martwić. Dojazd zapewniamy”.
- Wszyscy wiemy, ile czasu i energii zajmuje każdemu dojazd do miejsca pracy i powrót do domu. Gdy założymy godzinę dziennie, w skali roku mamy 250 godzin w zasadzie straconych na dojazdach. To ponad 10 dni! Tyle dodatkowego czasu wolnego da pracownikowi usługa transportu pracowniczego. W tym czasie można zrobić naprawdę wiele, a do tego do pracy przyjechać wypoczętym.
- Dziś pracownicy mierzą się z ogromnym wzrostem cen w obszarze transportu. Podrożały paliwa i koszty serwisu pojazdów. Zaczyna brakować pieniędzy w domowym budżecie, w konsekwencji czego pracownicy niejednokrotnie są zmuszeni do negocjacji wynagrodzenia. Podwyżki pensji to bardzo duże obciążenie dla firm, które także w swoich bilansach widzą wzrost kosztów działalności. Transport pracowniczy zdejmuje z pracowników obciążenia zw. z dojazdami do pracy, a pracodawcy pozwala uniknąć kolejnych kosztów.
Zapraszam do kontaktu. GTV BUS jest firmą z 30-letnim doświadczeniem na rynku, liderem przewozu pracowników w Europie Środkowej. W 2022 roku nasza firma umocniła tę pozycję, przewożąc ponad milion pracowników. Warto sprawdzić naszą ofertę przewozu pracowników.