Do głównych obowiązków pracownika należeć będzie:
• Kontrola uprzednia (ex ante) postępowań o udzielenie zamówienia, polegająca m.in. na:
- sprawdzaniu prawidłowości wniosków w sprawie wszczęcia postępowania o udzielenie
zamówienia,
- weryfikacji projektów SIWZ przed ich zatwierdzeniem przez dyrektora departamentu,
- sprawdzaniu dokumentacji postępowania o udzielenie zamówienia, przed zatwierdzeniem
wyniku tego postępowania przez dyrektora departamentu.
Wymagania wobec kandydata:
• wykształcenie wyższe, preferowane prawnicze lub administracyjne,
• znajomość ustawy z dnia 29 stycznia 2004 r. Prawo zamówień publicznych i aktów wykonawczych
do ustawy,
• co najmniej 5-letni staż pracy w zamówieniach publicznych na różnych stanowiskach,
• znajomość orzecznictwa Krajowej Izby Odwoławczej i sądów okręgowych dotyczących Ustawy Pzp,
• umiejętność analitycznego myślenia,
• sumienność,
• umiejętność formułowania pisemnych wypowiedzi,
• biegła umiejętność pracy na komputerze.
Dodatkowo mile widziane:
• doświadczenie zawodowe w zakresie kontroli lub audytu (w szczególności kontroli zamówień
publicznych),
• studia podyplomowe w zakresie zamówień publicznych,
• doświadczenie zawodowe w pracy w administracji publicznej,
• znajomość Dyrektyw UE w zakresie zamówień publicznych.
Osoby zainteresowane proszone są o przesłanie:
• CV i listu motywacyjnego,
• kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, doświadczenie zawodowe i odbyte szkolenia
z zakresu zamówień publicznych
• oświadczenia o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do
realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. U. Nr 133 poz. 883).”
Dokumenty z dopiskiem DZP/ZKP/10 należy składać do dnia 2 lipca 2010 r. na adres:
Narodowy Bank Polski
Departament Kadr
ul. Świętokrzyska 11/21
00-919 Warszawa
lub [email protected]
Za datę złożenia przyjmuje się datę ich wpływu do Departamentu Kadr.