Mirosław Konkel

Kowalski z rezerwą do zakupów on-line

Badanie CBOS

Sport, biznes i... serce

WYDANIE SPECJALNE: Spontaniczne i impulsywne działania nie rozwiązują problemów społecznych. Dlatego od roku przy Łazienkowskiej działa Fundacja Legii.

Piłkarskie przedszkola dla następców

WYDANIE SPECJALNE: Zaczęło się od 30 smerfów na stadionie przy Łazienkowskiej. Teraz trenuje ponad 2 tysięcy dzieci. Liczba piłkarskich przedszkoli ciągle rośnie.

Konferencje bez wstydu

Wysłużone rzutniki, trzeszczące głośniki i mikrofony obniżają jakość spotkań biznesowych i źle świadczą o ich organizatorach

Praca programisty nie dla każdego

Najbardziej rozchwytywanymi specjalistami IT są programiści z tzw. umiejętnościami miękkimi.

Aroganci w garniturach

Wrażliwość, pokora, szacunek dla innych… Jakich kompetencji społecznych brakuje menedżerom?

Na bakier z chmurą

Programista potrzebny od zaraz

Menedżerowie idą do szkół

Studia MBA w Polsce oferują prestiż, wiedzę i kontakty, a kosztują tyle, co średniej klasy samochód.

Polskie IT bez kompleksów

Comarch, Fibar, InteliWise — przybywa innowacyjnych firm, dla których krajowe podwórko to stanowczo za mało

Finanse potrzebują technologii

74 proc. - Taki odsetek dyrektorów finansowych uważa, że oprogramowanie finansowe w chmurze to dla nich warunek szybkiego wprowadzania innowacji.

Bumerangiem być to już nie wada

Byli pracownicy coraz częściej próbują wrócić na stare śmieci, a wielu pracodawców przyjmuje ich z otwartymi ramionami

Rekrutacja po ludzku

Źle traktując kandydatów, firmy tracą nie tylko pracowników, ale też lojalnych klientów, ambasadorów marki

Technologie nie tylko dla facetów

Jak zmniejszyć niedobory kadrowe w branży IT? Trzeba zatrudnić więcej kobiet.

Firmy marnują mobilny potencjał

Zmiany w procedurach i mentalności szefów nie nadążają za rozwojem urządzeń przenośnych. Konsekwencją jest mniejsza wydajność zatrudnionych

Królowie danych zarabiają krocie

Analitycy big data stali się jednymi z najbardziej pożądanych pracowników na rynku pracy.

Potrzebni liderzy

Wyzwania HR

Wynajmij programistę i moc obliczeniową

Nie stać cię na zatrudnienie informatyka i budowę serwerowni? Pomyśl o outsourcingu IT.

Szef musi mieć charakter

Zarządzanie ludźmi to nie przyjęcie u ambasadora, na którym wypada się tylko uśmiechać. Czasem boss musi uderzyć pięścią w stół

Szanuj pracownika swego, bo możesz mieć gorszego

Z dobrym fachowcem trzeba obchodzić się jak z jajkiem. Znalezienie nowego dużo kosztuje.