Menedżerów ci u nas dostatek, brakuje nam ludzi do czarnej roboty

MK
opublikowano: 02-05-2008, 00:00

Najbardziej polskim firmom brak fachowców na podstawowe stanowiska, najmniej — kadry kierowniczej.

Najbardziej polskim firmom brak fachowców na podstawowe stanowiska, najmniej — kadry kierowniczej.

Prawie co drugi pracodawca w Polsce (49 proc.) ma kłopoty z obsadzeniem stanowisk — pokazuje raport „10 najbardziej poszukiwanych zawodów na świecie”, przygotowany przez firmę doradzczą Manpower Inc. Dla porównania — światowa średnia to 31 proc. Najbardziej poszukiwani przez firmy są ludzie o profesjach, które wymagają specjalistycznych kwalifikacji. Dotyczy to nie tylko przedsiębiorstw w Polsce, ale także np. w Niemczech, Wielkiej Brytanii, Francji, Kanadzie czy Szwecji.

— Firmy, z którymi współpracujemy, oprócz inżynierów i techników potrzebują kierowców, przedstawicieli działów obsługi oraz pracowników administracyjnych — informuje Iwona Janas, dyrektor generalna Manpower Polska.

Problemy personalne rodzimych przedsiębiorstw menedżerka tłumaczy m.in. niedostosowaniem polskiego systemu edukacji do potrzeb rynku pracy. Z kolei nadzieję widzi w powrocie rodaków z zagranicy.

Zastanawiające, że na krajowej liście najbardziej deficytowych zawodów nie znaleźli się menedżerowie, którzy w zestawieniu międzynarodowym zajęli wysoką, piątą pozycję. Wygląda też na to, że mamy też „nadprodukcję” specjalistów IT, np. programistów.

Największy odsetek przedsiębiorstw, które mają trudności z pozyskaniem fachowców działa w Rumunii (73 proc.), Japonii (63 proc.), Hongkongu (61 proc.), Singapurze (57 proc.) i Australii (52 proc.). Z kolei najmniejsze problemy rekrutacyjne mają przedsiębiorstwa brytyjskie (12 proc.), irlandzkie (14 proc.), chińskie i holenderskie (po 15 proc.).

Manpower Inc. zbadał opinie około 43 tys. pracodawców w 32 krajach. W ankiecie po raz pierwszy wzięły udział Czechy, Grecja, Gwatemala, Polska i Rumunia.

10 najbardziej poszukiwanych zawodów w 2008 r.

w Polsce

1. Wykwalifikowani pracownicy fizyczni

2. Kierowcy

3. Technicy

4. Inżynierowie

5. Pracownicy działu obsługi klienta i wsparcia klienta

6. Pracownicy hoteli i restauracji

7. Pracownicy produkcji

8. Przedstawiciele handlowi

9. Niewykwalifikowani pracownicy fizyczni

10. Pracownicy sekretariatu, asystenci, asystenci administracji, pracownicy wspierający pracę biura

na świecie

1. Wykwalifikowani pracownicy fizyczni

2. Przedstawiciele handlowi

3. Technicy

4. Inżynierowie

5. Najwyższa kadra zarządzająca

6. Niewykwalifikowani pracownicy fizyczni

7. Pracownicy sekretariatu, asystenci, asystenci administracji oraz pracownicy wspierający pracę biura

8. Kierowcy

9. Pracownicy działu finansów i księgowości

10. Pracownicy działu IT (programiści)

Źródło: raport „10 najbardziej poszukiwanych zawodów na świecie”, Manpower Inc., 2008 r.

© ℗
Rozpowszechnianie niniejszego artykułu możliwe jest tylko i wyłącznie zgodnie z postanowieniami „Regulaminu korzystania z artykułów prasowych” i po wcześniejszym uiszczeniu należności, zgodnie z cennikiem.

Podpis: MK

Polecane

Inspiracje Pulsu Biznesu