2021-09-24 13:30Szczere rozmowy o pieniądzach
Magdalena Linke-Koszek, założycielka platformy Her Impact, przyjrzała się zarabianiu, inwestowaniu i zarządzaniu pieniędzmi przez kobiety. Z rozmów, jakie przeprowadziła, można wysnuć wiele mniej lub bardziej optymistycznych wniosków, ale najważniejszy jest chyba taki, że… unikając rozmów o pieniądzach, zawsze je tracimy.
2021-09-22 20:00Skok przez płot, czyli zmiana pracy
Nic gorszego, niż zostać w pracy, której się nie lubi. Ale jak pokonać naturalny opór przed zmianą?
2021-09-21 20:00Syndrom oszusta. Jesteś lepszy, niż ci się wydaje
Zbytnia pewność siebie jest zła, ale to nie znaczy, że nadmierna samokrytyka jest dobra. Jak możesz pokonać samoograniczające przekonania i przestać torpedować swoją karierę?
2021-09-14 20:00Bezpieczny krąg. Jak się komunikować z zespołem?
Największą obawą menedżera powinno być to, że ludzie nie będą mówili mu prawdy.
2021-09-10 13:15Lekcja z 11 września. Dlaczego nie lubimy zmian?
Podczas ataku na WTC niektórzy spokojnie sprzątali biurka. Jak ludzki umysł reaguje na zagrożenie i dlaczego zrozumienie tej kwestii pomoże ci radzić sobie z problemami w małżeństwie, biznesie i pracy?
2021-09-10 11:31Marka osobista lidera – jak ją budować?
Markę osobistą, czy tego chcemy czy nie, budujemy przez całe życie. Warto wiedzieć jak kształtować ją świadomie i autentycznie, zwłaszcza we wszechotaczającej nas rzeczywistości online.
2021-09-08 20:00Jak z dekowników zrobić zespół marzeń
Na czym polega próżniactwo społeczne i jak możesz je ograniczyć? Kluczem do sukcesu jest usprawnienie komunikacji i organizacji pracy.
2021-09-08 15:50Klimatyczna nagroda dla dziennikarki „PB”
XXX Forum Ekonomiczne w Karpaczu po raz pierwszy przyznało w tym roku nagrody dla dziennikarzy. Wręczono je w trzech kategoriach: klimat i środowisko, polityka oraz gospodarka. Nagrodę w kategorii klimat i środowisko otrzymała Magdalena Graniszewska, dziennikarka „Pulsu Biznesu”, za śledzenie wyzwań polityki klimatycznej i jej wpływu na gospodarkę.
2021-09-07 14:06Płacisz, aby motywować?
Czy dziecko powinno być nagradzane za dobre oceny lub za przeczytanie książki? Pytanie o to, jaki wpływ mają nagrody na długoterminową motywację i zaangażowanie zadają sobie nie tylko kolejne pokolenia rodziców, ale także rzesze przedsiębiorców zatrudniających pracowników. Wzmacnianie pożądanych zachowań nagrodami oraz stałe monitorowanie pracy mają ogromnie dużo zwolenników zarówno wśród rodziców jak i menadżerów.
2022-02-10 12:30Romans w pracy. Przymknąć oko czy zakazać?
Biurowa miłość jest jak rwąca rzeka, którą trudno uregulować i okiełznać. Ale próbować trzeba.
2021-08-31 20:00W ogniu krytyki. Jak obrócić ataki na swoją korzyść?
W szefie, który ciągle cię strofuje, zobacz wymagającego doradcę, a w jego krytyce – bezpłatną lekcję coachingu.
2021-08-25 20:00Trzy litery do kariery, czyli czego się nauczysz na MBA
Dzięki naukom pobieranym od wybitnych praktyków biznesu możesz dołączyć do światowej elity zarządzania. Poznaj podstawę programową studiów MBA.
2021-08-20 14:34Więcej pracujesz, dłużej hamujesz. Nauka odpoczynku dla opornych
Choćbyś na następny urlop miał czekać cały rok, w sztuce odpoczywania zacznij doskonalić się już dziś, korzystając z każdej chwili wolnej od pracy — radzi Katarzyna Janczuk, trenerka biznesu
2021-08-16 20:00Instrukcja obsługi szefa. Od despoty do idioty
Kierownik jest, jaki jest – raczej go nie zmienisz, ale możesz nauczyć się nim kierować. Z pożytkiem dla siebie i firmy.
2021-08-13 10:033 główne potrzeby ludzi dorosłych w hybrydowym środowisku szkoleniowym
Digitalizacja procesu uczenia się pracowników ery VUCA to fakt. Aby móc zapewnić pracownikowi nieustanny rozwój i poszerzanie umiejętności, pracodawca jest zmuszony dzisiaj oferować coraz bardziej zróżnicowane i lepiej dopasowane do potrzeb pracowników narzędzia szkoleniowe. Według badań ADP Research Institute, 82 % pracowników jest pozytywnie nastawionych wobec wizji, w której będą mieli możliwości wykorzystania nowoczesnych zdobyczy technologii, aby poszerzyć zakres swojej wiedzy w dogodnym dla nich czasie i miejscu. Cyfrowe technologie to bez wątpienia przyszłość L&D i warto wziąć je pod uwagę, tworząc programy szkolenia i rozwoju pracowników.
2021-08-06 13:29Efekt concorde'a. Żelazna konsekwencja może cię zgubić
Nieudany biznes, studia, do których straciliśmy serce, i związek bez przyszłości. Czy nie lepiej wycofać się z przedsięwzięcia, niż topić w nim kolejne miliony lub najlepsze lata życia?
2021-08-04 20:00Zawodowe samobójstwo. Jak go uniknąć i cieszyć się pracą?
Zanim skoczysz na głęboką wodę, naucz się pływać; zanim porwiesz się na ambitne przedsięwzięcie, zbuduj swój zawodowy kapitał.
2021-07-26 20:00I po kryzysie. Jak Kross wyjechał na prostą?
Zmieniaj strategie, ale wartości się trzymaj – Filip Wojciechowski, wiceprezes Krossa, na przykładzie swojej firmy tłumaczy, jak zostawić kryzys daleko za sobą.
2022-02-10 12:31Obudź w sobie smoka. Sześć ponadczasowych lekcji od Bruce'a Lee
Naśladując naturę wody, jej delikatność i siłę, możesz stać się lepszym pracownikiem, specjalistą, liderem. Ekspresowy przewodnik po rewelacyjnej filozofii Bruce'a Lee, legendarnego mistrza sztuk walki.
2021-07-18 20:00Adam Ringer uczy, jak zbudować zespół marzeń
Dzisiejszy ekspert Akademii Lidera III wie, jak awansować na stanowisko menedżerskie i zbudować drużynę marzeń. Zastosuj się do rad Adama Ringera, prezesa Green Caffè Nero, ale najpierw daj się mu zaprosić na dobrą mocną kawę w jednym z jego lokali.
