VIII Power to Women
ZarządzanieWarszawaKonferencja
 ‑ 
Sound Garden Hotel
 ‑ 
VIII Power to Women
VIII Power to Women
Silna Liderka na trudne czasy

Wstęp bezpłatny

Już od dłuższego czasu mamy okazję funkcjonować w bardzo dynamicznie zmieniającej się rzeczywistości. I nie chodzi jedynie o następujące po sobie od przeszło dwóch lat kryzysy, ale również o istotnie zwiększającą się pozycję oraz rolę kobiet w biznesie oraz przestrzeni publicznej. Doświadczamy wspaniałych zmian toczących się w sferze polskiego oraz międzynarodowego biznesu, ale w dalszym ciągu stoimy również przed ogromnymi wyzwaniami, które niejako blokują wykorzystanie w pełni potencjału kobiet jako Liderek.

Szanowne Panie, już po raz 8. zapraszamy do udziału w dorocznej konferencji „Power to Women”, która to jest wydarzeniem skierowanym przede wszystkim do świadomych kobiet, przepełnionym inspiracjami oraz wymianą dobrych doświadczeń z ich funkcjonowania w sferze biznesu. Tegoroczna konferencja odbędzie się 16 oraz 17 maja w Warszawie i tym razem, zaprosimy do udziału w intrygujących dyskusjach, wysłuchania ciekawych historii, ale co najważniejsze zapewnimy przestrzeń do networkingu, tak bardzo potrzebnego w dzisiejszym świecie. 

Jak co roku, w wyjątkowej atmosferze wymienimy się wiedzą, doświadczeniami oraz dobra energią. Ale co najważniejsze, m.in.:

  • POROZMAWIAMY o tym czy istnieje optymalny sposób zarządzania w trudnych czasach?  
  • ZASTANOWIMY SIĘ jak skutecznie budować autorytet oraz czym rzeczywiście jest empatia w przywództwie
  • OPOWIEMY O pękającym szklanym suficie, czyli o tym jak rozpocząć trudną walkę o zniwelowanie dysproporcji w wynagrodzeniach w przedsiębiorstwie
  • PRZEDSTAWIMY sposoby na naturalne zachowanie parytetów w przedsiębiorstwach
  • PRZEDYSKUTUJEMY przyszłość kobiet w kontekście równości i sprawiedliwości w miejscach pracy 
  • UMIEJSCOWIMY rolę kobiet w świecie technologii oraz męskich branżach odczarowując kilka stereotypów jednocześnie
  • ZAPREZENTUJEMY znaczenie autoprezentacji w świecie biznesu oraz rolę naturalnego budowania marki osobistej
  • PODDAMY POD ROZWAGĘ znaczenie feminatywów w biznesie i w powszechnym użyciu  

... a to wszystko w towarzystwie wspaniałych, inspirujących kobiet!


Naszym Uczestniczkom gwarantujemy:

  • Najwyższą jakość merytoryczną = wystąpienia wyłącznie doświadczonych ekspertów – praktyków z różnych branż
  • Liczne inspiracje i sesje motywujące do działania i zmian
  • Atmosferę sprzyjającą pogłębianiu wiedzy i kreowaniu nowych pomysłów
  • Liczne okazje do networkingu 
  • Imienny certyfikat potwierdzający udział w wydarzeniu

Jak powiedziała Minouche Shafik, dyrketorka London School of EconomicsW przeszłości praca wymagała od nas mięśni. Aktualnie wymaga od nas intelektu. Ale nadchodzi era, w której praca wymagać będzie od nas serca”, a więc niewątpliwie nadchodzi era kobiet.

Zapraszam więc serdecznie do udziału w unikatowym wydarzeniu, aby wspólnie ją zaplanować.

Partnerzy:

Patron

Strong Women in ITDesign Thinking Institute

Patron Medialny

Lady Business

Przeczytaj w strefie wiedzy

BankowośćDigitalE-commerceEnergetykaFinanseHuman ResourcesITInnowacjeInwestowanieLogistykaMarketingNieruchomościObsługa klientaPrawoPublic relationsR&DSprzedażSztuczna inteligencjaUmiejętności miękkieZarządZarządzanieZarządzanie należnościamiMedycynaFarmacjaAkademia Przedsiębiorcy
Anna Choszcz-Sendrowska

Anna Choszcz-Sendrowska

Dyrektorka Działu Komunikacji i PR, SOS Wioski Dziecięce w Polsce

Z wykształcenia dziennikarka, absolwentka Wydziału Dziennikarstwa i Nauk Politycznych Uniwersytetu Warszawskiego. Zawodowo najdłużej związana z telewizją, jako reporterka i wydawca interwencyjnych programów społecznych. Dziesięć lat temu odeszła z zawodu, uważając, że więcej do zrobienia jest w trzecim sektorze. Dziś odpowiada za komunikację w Stowarzyszeniu SOS Wioski Dziecięce w Polsce, które zajmuje się dziećmi porzuconymi, osieroconymi i tymi z rodzin w kryzysie. Pomysłodawczyni projektu #JestemSOS, który promuje empatię, komunikację w różnorodności oraz samoakceptację w polskich szkołach. Mediatorka rodzinna, wykładowczyni akademicka, partnerka zarządzająca w firmie Chylewska&Co, w której odpowiada za szkolenia z komunikacji kryzysowej i umacniania marki. To co interesuje ją najbardziej to walka o prawa dzieci i wzmacnianie kobiet na rynku pracy.

Paulina Chylewska

Paulina Chylewska

Dziennikarka telewizyjna, Telewizja Polsat sp. z o.o.; prezeska, Chylewska&Co

absolwentka Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Warszawskiego. Prezenterka i dziennikarka telewizyjna. Przed ponad 20 lat związana z Telewizją Polską, od sześciu z Telewizją Polsat. Prowadzi programy i widowiska przede wszystkim o tematyce sportowej, ale nie tylko. Na swoim koncie ma także występowanie w roli gospodyni podczas gal, koncertów i festiwali. Od ponad dziesięciu lat prężnie działająca na rynku szkoleń z zakresu autoprezentacji i wystąpień publicznych. Pomysłodawczyni i partnerka zarządzająca w firmie Chylewska&Co. Prowadzi warsztaty z pracy przed kamerą na Uniwersytecie Warszawskim i Wyższej Szkole Gospodarki w Bydgoszczy. Prywatnie mama dwóch nastoletnich córek, żona, wieczna optymistka, fanka FC Liverpool i Bartosza Zmarzlika.

Julia Cymerman

Julia Cymerman

Kierowniczka Produkcji, Adamed

Absolwentka Ekonomii na Uniwersytecie Łódzkim i Inżynierii Procesowej na Politechnice Łódzkiej. Od 11 lat związana z farmacją, od 6 lat pełni rolę Kierowniczki Produkcji w kolejnych firmach. Ma doświadczenie w zarządzaniu dużymi zespołami produkcyjnymi, uruchamianiu nowych fabryk, transferze technologii i maszyn oraz prowadzeniu projektów. Jej mocne strony to budowanie i rozwijanie zespołów, orientacja na szukanie rozwiązań oraz standaryzacja i optymalizacja procesów. Jej misją jest odczarowanie, uznawanego za typowo męskie, środowiska produkcyjnego i wprowadzenie do niego kobiecej energii.

Dorota Czekaj

Dorota Czekaj

Prezeska Fundacji Przedsiębiorczości Kobiet, założycielka Sieci Przedsiębiorczych Kobiet

Z wykształcenia prawniczka, absolwentka studiów MBA, ukończonych w ramach programu Copernic na francuskich uczelniach Institut d’Etudes Politiques – Science Po i Ecole de Mines de Paris. Przenosi na platformę organizacji non profit doświadczenie ponad 20-letniej pracy menedżerskiej w korporacji. Jest ekspertką w zakresie kluczowych partnerstw, budowania długoterminowych relacji i włączającej komunikacji. Otwarta i wrażliwa na potrzeby innych, chętnie angażuje się również w inne działania charytatywne. Dzieli się swoim doświadczeniem jako Mentorka oraz jurorka w konkursach startupowych i biznesowych. Jest pomysłodawczynią i inicjatorką Klubu Inwestorek Indywidualnych Sieci Przedsiębiorczych Kobiet. Ma czworo dzieci. Propaguje rozwój i edukację poprzez zdrowy, aktywny styl życia, praktykę jogi oraz jazdę konną.

Moderatorka: Agnieszka Filipiak

Moderatorka: Agnieszka Filipiak

Zastępczyni redaktorki naczelnej, Forbes Women

W przeszłości wieloletnia dziennikarka działu gospodarczego "Gazety Wyborczej", wydawczyni serwisu Newsweek.pl oraz główna wydawczyni serwisu Forbes.pl, ekspertka w sprawach Kaukazu Płd., autorka newslettera o tym regionie: agfilipiak.substack.com.

Elżbieta Grabowska – Jabłońska

Elżbieta Grabowska – Jabłońska

Dyrektorka Programu SOS Wiosek Dziecięcych Ustroń

Z wykształcenia pedagog w zakresie polityki społecznej, absolwentka Mazowieckiej Wyższej Szkoły Humanistyczno – Pedagogicznej oraz Wyższej Szkoły Humanitas, gdzie ukończyła studia podyplomowe z mediacji i negocjacji społecznych. Od 18 lat związana ze Stowarzyszeniem SOS Wioski Dziecięce w Polsce, które zajmuje się dziećmi porzuconymi, osieroconymi i tymi z rodzin w kryzysie. Od 2008 roku kieruje placówką opiekuńczo – wychowawczą typu interwencyjnego, do której dzieci trafiają na krótki okres w momencie wystąpienia kryzysu w rodzinie, do czasu unormowania ich sytuacji prawnej. Dodatkowo, od dwóch lat prowadzi Programem Umacniania Rodziny „SOS Rodzinie”, gdzie zadaniem specjalistów jest wspieranie rodziców i opiekunów w pełnieniu ich funkcji opiekuńczo- wychowawczych, a dzieci mogą skorzystać z dedykowanych im zajęć i działań świetlicowych. W pracy zawodowej kieruje się zasadą prowadzenia rozmów skoncentrowanych na rozwiązaniu i systemowym podejściu do rodziny. Zespół, którym zarządza, to 15 zaangażowanych w pomoc drugiemu człowiekowi osób. Mimo pojawiających się trudności i wyzwań, każdy drobny sukces dziecka i rodziny daje jej ogromną satysfakcję, motywację i energię do dalszej pracy.

Moderatorka: Katarzyna Haczewska

Moderatorka: Katarzyna Haczewska

Partnerka, WE FIND; Mentorka, Sieć Przedsiębiorczych Kobiet

Kobieta aktywna na wielu polach, pełna energii, którą z radością dzieli się z innymi ludźmi. Badaczka, strateżka, facylitatorka i coach. Od 19 lat, a od 4 prowadząc własną firmę, pomaga klientom budować silne marki analizując świat i przekuwając wnioski w skuteczne rozwiązania dla biznesu, instytucji publicznych i NGO. Jako coach wspiera ludzi pracując indywidualnie i w grupach w osiąganiu celów, spełnianiu marzeń i stawianiu czoła wyzwaniom. Przed założeniem własnej firmy doświadczenie zdobywała w największych agencjach badań rynku oraz w Deloitte Polska (Consulting). Współpracuje z największymi klientami m.in. z branż: FMCG, media, telekomunikacja, sport, home&garden, z sektorem publicznym i organizacjami pozarządowymi. Jej specjalnością są rozmowy z ludźmi i otwieranie ich serc. Jako doświadczona facylitatorka prowadzi warsztaty diagnostyczne, strategiczne, kreatywne i rozwojowe. Jest współautorką największego podręcznika w obszarze badań: „Badania Rynku” wydanego przez PWN w 2021 roku.

Dorota N. Haller

Dorota N. Haller

CMO, Huawei oraz wiceprezeska IAA międzynarodowego Stowarzyszenia Reklamy

Ekspertka ds. marketingu, komunikacji i digitalizacji biznesu. Aktywistka na rzecz równouprawnienia i różnorodności. Doświadczenie zawodowe zdobywała w wielu firmach z różnych sektorów, od FMCG po media, rozrywkę, bankowość i tech. Pełniła funkcję dyrektorki marketingu m.in. w Medicover, BNP Paribas czy PLL LOT. Aktualnie jest dyrektorką marketingu, komunikacji i digital (CMO) w Huawei CBG Polska i Marketing VP na Region CEE. Wraz z zespołami zdobywała wiele prestiżowych nagród, m.in. marketingowe Effie w PLL LOT i w Huawei (w tym dwa Złote) czy PR-owski Złoty Spinacz w BNP Paribas i Huawei. Jest dumną członkinią zarządu IAA Polska, Rady Marek Superbrands, zasiadała też w międzynarodowych strukturach Marketing Sounding Board sojuszu Star Alliance. W 2021 roku została zaproszona do Client Advisory Board Facebooka. Wielokrotnie była jurorką Effie w tym przewodniczącą grupy jurorskiej. Dorota lubi dzielić się wiedzą i doświadczeniem, dlatego chętnie przyjmuje zaproszenia do udziału w konferencjach takich jak np. Facebook Marketing Summit, Video Wars by ScreenLovers, Europejski Kongres Gospodarczy czy Pulsu Biznesu. Dorota jest feministką, działaczką na rzecz równouprawnienia kobiet i mężczyzn. Angażuje się społecznie w mentoring w ramach wielu programów rozwojowych dla kobiet. Ponadto od lipca 2021 tworzy i prowadzi podcast Hallo Haller, gdzie rozmawia z inspirującymi kobietami po to, by inspirować kolejne. Interesuje się zagadnieniami dotyczącymi równości i różnorodności w biznesie. Jest absolwentką Diversity, Equity and Inclusions: DEI Strategies for Business Impact na Judge Business School University of Cambridge.

Anna Hołdyńska

Anna Hołdyńska

Ekspertka ds. projektowania treści, Pracuj.pl

Red. Elżbieta Jachymczak

Red. Elżbieta Jachymczak

Dziennikarka ekonomiczna, wydawca, redaktor naczelna Business Intelligence, Mentorka biznesu

Vice-Przewodnicząca Stowarzyszenia Dziennikarzy RP, Oddział w Krakowie Członek Izby Wydawców Prasy. Założycielka i pomysłodawczyni Akademii Kobiecej Przedsiębiorczości. Organizator Ogólnopolskiego Kongresu Kobiecej Przedsiębiorczości w Krakowie, którego Patronem Honorowym jest Witold Kozłowski - Marszałek Województwa Małopolskiego. Mentorka biznesu w programie akceleracyjnym Biznes w Kobiecych Rękach https://siecprzedsiebiorczychkobiet.pl/mentorki_spk/. Autorka książki pt. „69 Biznesowych Porad dla Przedsiębiorczych Kobiet” Wolontariuszka Projektu Bankowcy dla Edukacji Finansowej Młodzieży BAKCYL Moderator paneli dyskusyjnych na Forum Ekonomicznym w Karpaczu. Konferansjer oraz prowadząca kongresy, konferencje i wydarzenia branżowe. Członek jury konkursu dziennikarskiego Local e-Journalism Awards 2021 https://localpress.pl/czas-na-prace-jury. Wykładowca uniwersytecki na Uniwersytecie Papieskim Jana Pawła II w Krakowie, w Fundacji na rzecz Rozwoju Szkolnictwa Dziennikarskiego przy Uniwersytecie Warszawskim https://www.fsd.edu.pl/eksperci/elzbieta-jachymczak/ oraz na e-Journalism University https:// journalismuniversity.pl/elzbieta-jachymczak-2/. Nauczyciel przedmiotów ekonomicznych, w tym przedsiębiorczości. Od ponad 17 lat związana z dziennikarstwem, bankowością, polską przedsiębiorczością i edukacją. Z sukcesem prowadzi swój biznes. Jej misją jest dzielenie się wiedzą z tymi, którzy jej potrzebują. Pasjonatka przekazywania wiedzy w sposób praktyczny. Prywatnie miłośniczka porannej kawy.

Olimpia Jenczek

Olimpia Jenczek

specjalista do spraw kreowania wizerunku w sieci

Zawodowo zajmuje się komunikacją i kreowaniem wizerunku w mediach społecznościowych - zarówno marek komercyjnych, jaki i organizacji pozarządowych. Jej ulubioną formą komunikacji jest format video, relacjonowała między innymi takie wydarzenia jak: Finał WOŚP, Pol'and'Rock Festival, Festiwal Górski im. Andrzeja Zawady, Sektor 3.0 oraz Slot Art Festival. W życiu zawodowym napędzają ją prowadzenie szkoleń, występowanie na konferencjach i praca 1:1 z klientami. Autorka książki "Nie zostawaj w tyle – jak wykorzystywać media społecznościowe do promocji i komunikacji działań NGO". Założycielka fundacji "Mamy podobnie".

Dr Anna Kieszkowska-Grudny

Dr Anna Kieszkowska-Grudny

współzałożycielka i prezeska Minds Of Hope | Instytut BezStresu; psycholożka, certyfikowana psychoterapeutka, mentorka, pomysłodawczyni Studiów podyplomowych Akademia Przywództwa Kobiet

Od 29 lat zawodowo związana z branżą medyczną na poziomie międzynarodowym i krajowym. Ukończyła z wyróżnieniem psychologię kliniczną. Jest także interwentką kryzysową, psychoonkolożką, neuropsycholożką oraz certyfikowaną polską i europejską psychoterapeutką poznawczo-behawioralną. Absolwentka Akademii Medycznej, Studiów Finansów i Marketingu oraz Studiów Doktoranckich na Akademii Ekonomicznej. Pierwsza w Europie Certified Advanced Stress Mastery Educator - specjalistka w zakresie diagnostyki i redukcji skutków stresu certyfikowana przez The American Institute of Stress. Założycielka i wieloletnia prezeska stowarzyszenia kobiet – LiderShe; Przewodnicząca Rady Naukowej i Kierowniczka studiów podyplomowych Akademia Przywództwa Kobiet LiderShe. Przewodnicząca zespołów ekspertów w ramach Krajowych Inteligentnych Specjalizacji przy Ministerstwie Przedsiębiorczości i Technologii. W 2019, kontynuując kilkunastoletnie prace nad skoordynowaną opieką osób doświadczających przewlekłego stresu i jego skutków, powołała Instytut BezStresu. Instytut BezStresu to unikatowe w świecie miejsce, gdzie w spersonalizowany i skoordynowany sposób zwalczamy trudności i zaburzenia wynikające ze Stresu, a także wzmacniamy odporność psychiczną, psychosomatyczną oraz rezyliencję. W pracy terapeutycznej pracuje z osobami z zaburzeniami nastroju, niskim poczuciem własnej wartości, zaburzeniami lękowymi, zaburzeniami snu, zaburzeniami osobowości, traumy i PTSD, uzależnieniami, itp. Jest europejskim specjalistą w pracy z osobami narażonymi na przewlekły stres i doświadczających wypalenia zawodowego. Od ok. 25 lat naukowo-badawczo zajmuje się psychologicznymi czynnikami rozwoju osobistego i zawodowego, jakością życia oraz zarządzaniem ryzykiem. Specjalizuje się w pracy doradczej dla Zarządów w zakresie zarządzania zmianą, zarządzania stresem (AntyStresoSfera®) i podnoszeniu efektywności w przedsiębiorstwach, jak i warsztatach dla kadry managerskiej zmieniających ograniczające nawyki myślowe.

Dr Anita Kijanka

Dr Anita Kijanka

Właścicielka agencji Come Creations Group, Prezeska Fundacji Network Creations oraz inicjatorka międzynarodowej organizacji Strong Women in IT

Inicjatorka międzynarodowej organizacji Strong Women in IT promującej i wspierającej kobiety na wysokich stanowiskach w firmach technologicznych. Fanka nowych technologii oraz aktywna obserwatorka trendów w szybko zmieniającym się świecie. Prywatnie wielbicielka malarstwa oraz wspinaczki wysokogórskiej.

Wioletta Klimczak

Wioletta Klimczak

Współzałożycielka i Prezeska Zarządu, Fundacja IT Girls

Skończyła informatykę na wydziale Elektroniki i Technik Informacyjnych na Politechnice Warszawskiej. Wiola posiada ponad 8-letnie doświadczenie w branży IT jako programistka i analityczka danych. W Fundacji spełnia się w roli mentorki dzieci i młodzieży. Regularnie prowadzi i organizuje warsztaty zarówno dla dzieci, młodzieży, jak i dorosłych. Odgrywa ona kluczową rolę w organizacji i podobnie jak jej siostra Adrianna, bardzo mocno wierzy w równouprawnienie i siłę kobiet.

Ligia Kornowska

Ligia Kornowska

Lekarka, Dyrektorka Zarządzająca Polskiej Federacji Szpitali, liderka Koalicji AI w zdrowiu; Prezeska Fundacji Podaruj Dane i Data Lake

Propagatorka AI w medycynie, liderka Koalicji AI w zdrowiu. Co-founder i Prezes Zarządu Data Lake. Wyróżniona na listach "25 under 25" i „30 under 30” Forbes’a, od 3 lat wyróżniana na liście „100 najbardziej wpływowych osób w ochronie zdrowia”. Była CEO/dyrektor kilku startupów medycznych. Prelegentka i moderator licznych konferencji sektora ochrony zdrowia o zasięgu krajowym i międzynarodowym.

Monika Kowal

Monika Kowal

Businesswoman, modelka, właścicielka, SOTI Natural

Właścicielka marki SOTI, jedynego w Polsce producenta w stu procentach naturalnych napojów z herbaty parzonych na zimno: cold brew (takie napoje są bardzo popularne w Azji Wschodniej oraz w USA, do Polski ta moda dopiero dociera). Przy tworzeniu SOTI, pani Kowal zainspirowała się japońską kulturą picia herbaty, którą miała okazję poznać, pracując w Tokio jako modelka. Jednym z jej partnerów biznesowych - (dla produktu MISS TI) został Kuba Grabowski, znany jako raper Quebonafide.

Justyna Lach

Justyna Lach

Dyrektor Marketingu, YES

Odpowiedzialna za wdrażanie nowej strategii marki oraz ubiegłoroczną kampanię „Jestem Kobietą”, którą aktualnie konsekwentnie rozwija. Nominowana do tytułu Marketera Roku przez miesięcznik „Press”. Wcześniej przez 8 lat szefowa marketingu w centrum designu i kreatywności Concordia Design w Poznaniu. Pracowała też m.in . w agencji Media Consulta w Berlinie, gdzie odpowiadała za tworzenie kampanii PR’owych dla Unii Europejskiej oraz w agencji reklamowej GPD. Prowadziła szkolenia z zakresu tworzenia komunikacji i strategii marketingowej dla uczestników z różnych branż.

Aneta Legenza

Aneta Legenza

Partnerka, Cyber Security, EY

Aneta jest Partnerką w zespole Cybersecurity, Technology Consulting w EY. Posiada wieloletnie letnie doświadczenie zawodowe w Consultingu i zarządzaniu projektami, które zdobyła w takich firmach jak: Deloitte i McKinsey & Company. Przez ostatnie lata Aneta zajmowała się transformacją obszaru bezpieczeństwa oraz zarządzaniem międzynarodowymi programami transformacji w obszarze ochrony przed złośliwym oprogramowaniem, bezpieczeństwa sieci oraz IAM w Banku, pełniąc rolę Executive Dyrektora odpowiedzialnego za Strategię i Planowanie usług Cybersecurity. Jej doświadczenie zawodowe obejmuje również realizację projektów w obszarach badania due dillgience klienta, akwizycji i integracji po fuzji. Aneta uczestniczyła też w tworzeniu centrów offshore i near-shore w Europie Wschodniej, Azji i obu Amerykach. Aneta jest absolwentką Uniwersytetu Warszawskiego na kierunku "Matematyka" oraz Wojskowej Akademii Technicznej na kierunku „Informatyka”, specjalizacja: kryptologia. Aneta jest członkiem Rady Programowej Cyber Woment Community oraz konfererencji za zakresu Cyberbezpieczeństwa, takich jak Oh My Hack. Prywatnie jest żoną i mamą dwójki wspaniałych dzieci. Do rodziny zalicza także 6 kotów rasy Cornish Rex. Pasjonuje się polską sztuką, sportem i muzyką, a wolne chwile poświęca na podróże i czytanie książek.

Agnieszka Łatkowska

Agnieszka Łatkowska

Dyplomowany Coach, Mentor i Trener Biznesu

Absolwentka kierunku Matematyki Stosowanej Politechniki Poznańskiej, Rachunkowości Finansowej Uniwersytetu Łódzkiego, dyplomowany Coach i Mentor Biznesu, CoachWise Coaching & Mentoring Essentials™, Transforming Communication, Certificated Business Trainer. Doświadczony Menedżerem Zespołu Sprzedaży z sukcesami w obszarze budowania i rozwoju struktury biznesu klienta zamożnego na polskim rynku w międzynarodowej korporacji finansowej - Santander Bank Polska, w której spędziła ponad 15 lat. Rozwój osobisty, projekty szkoleniowe są Jej pasją. Specjalizuję się w szkoleniach z budowania autentycznej marki osobistej, jakości obsługi klienta, efektywności pracy, komunikacji i zarządzania zespołem rozproszonym. Jest silnie zorientowana na jakość i efektywność w działaniu zgodnie z wyznaczoną misją, wizją i strategią. Uważa, że fundamentem pracy w każdej roli, tj. trenera, coacha czy lidera jest solidne merytoryczne przygotowanie się, obecność i uważność na rozmówcę oraz satysfakcja obu stron. Czuje się przedsiębiorczą Polką z uświadomioną potrzebą pracy w duchu takich wartości jak autentyczność, wsparcie, zaufanie, rozwój, otwartość. Od 2021 roku jest związana zawodowo z Działem Szkoleń i Doradztwa w Polskiej Fundacji Przedsiębiorczości, w której była odpowiedzialna ze strony Fundacji między innymi za wdrożenie i prowadzenie programu MOCne w biznesie, inspiracyjnym projekcie szkoleniowym skierowanym do przedsiębiorczych kobiet.

Doris Maklewska

Doris Maklewska

Trenerka, konsultantka i propagatorka budowania autentycznej marki osobistej, oraz marki pracodawcy za pomocą LinkedIn i Instagram

Siła operacyjna Flowspeak Dynamics: pasjonatka transformacyjnego przywództwa, zdrowej kultury organizacyjnej i empatycznej komunikacji biznesowej. Współprowadząca szkolenia projektowane przez Rafała Cupiała. Współpracuje z klientami indywidualnymi i organizacjami. Tworzyła strategie komunikowania marki pracodawcy m.in. dla ConvaTec, lidera urządzeń medycznych czy Korn Ferry, globalnej firmy outsourcingowej. Na szkoleniach stawia na indywidualne cechy uczestników, opierając się na ich dostępnych zasobach, pokazując ich wpływ na potencjał organizacji. W trakcie szkoleń wykorzystuje wieloletnie doświadczenie improwizacyjne i narzędzia coachingu prowokatywnego. Jej pierwszy Talent Gallupa, to Woo. :)

Maciej Makselon

Maciej Makselon

Redaktor wydawnictwa W.A.B., nauczyciel pisania, nauczyciel akademicki

Urodzony 28 maja w demokratycznej Polsce, w Knurowie na Górnym Śląsku, w mieście tak małym, że gdyby było ładne, można by je nazwać kameralnym. Absolwent Komparatystyki Literackiej na UJ. Redaktor inicjująco-prowadzący wydawnictwa W.A.B., szef serii wydawniczej Neony, nauczyciel akademicki, popularyzator wiedzy o języku polskim i instruktor pisania.

Dorota Mazur

Dorota Mazur

CEO, Havas Creative Group Poland

Doświadczona managerka z ponad 20 letnim stażem w branży reklamowej. Od 2018 roku na stanowisku CEO Havas Creative Group Poland odpowiada za wszystkie spółki Havas Poland: Havas Warsaw, Havas Engage i Havas PR. Jest jedną z liderek globalnego projektu Grupy Vivendi, jakim jest Havas Village. Z Havas Poland związana jest od 2016 roku, wcześniej, przez ponad 5 lat jako dyrektor zarządzająca kierowała agencją G7 (Leo Burnett Group). W swojej karierze zawodowej pracowała także w agencjach D’Arcy / DMDB oraz DougFaberFamily.

Katarzyna Mazurek

Katarzyna Mazurek

CEO & Wholesale Director, Slovnaft Polska S.A.

Jest absolwentką Wydziału Stosunków Międzynarodowych Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie. Do Spółki Slovnaft-Polska S.A., zajmującej się hurtową sprzedażą paliw, olejów silnikowych oraz polimerów, dołączyła w 1998 roku, zdobywając doświadczenie w obszarze związanym z rozwojem sieci detalicznej oraz importem paliw. W kolejnych latach pełniła funkcje kierownicze w różnych obszarach działalności Spółki Slovnaft-Polska S.A., od logistyki poprzez obsługę klienta po sprzedaż. Od maja 2020 r. zajmuje stanowisko Prezesa Zarządu oraz Dyrektora Sprzedaży Spółki Slovnaft-Polska S.A. Od czerwca 2020 r. należy również do grona Rady Dyrektorów Polskiej Organizacji Przemysłu i Handlu Naftowego. W czerwcu 2021 dołączyła do grona Rady Polsko-Węgierskiej Izby Gospodarczej. Jest liderką silnie zorientowaną zarówno na ludzi, jak i wyniki. Prywatnie miłośniczka jogi oraz literatury.

Weronika Mirowska

Weronika Mirowska

President, Grand Press Foundation

Dyrektorka wydawnicza magazynu o mediach, reklamie i PR „Press”. Absolwentka PWSFiTV w Łodzi. Pracowała jako compositing artist przy nagrodzonym w 2008 roku Oscarem filmie animowanym „Piotruś i Wilk” w reżyserii Suzie Templeton. Przez piętnaście lat tworzyła i produkowała animacje i efekty specjalne do filmów oraz spotów reklamowych. Wieloletnia CEO i dyrektor zarządzająca działami vfx i animacji w największych studiach postprodukcyjnych w Polsce. Pasjonatka filmu i książek reporterskich. Prezeska fundacji Grand Press, aktywnie działająca na rzecz wolnych mediów i wolności słowa. Organizatorka konkursu Grand Press Photo, twórczyni Medalu Wolności Słowa, pomysłodawczyni konkursu na Książkę Reporterską Roku.

Aneta Podyma

Aneta Podyma

president of Unum Życie

Posiada imponujące doświadczenie menedżerskie: karierę zaczynała w Merrill Lynch w Paryżu, uruchomiła działalność polskiego oddziału BlackRock, stworzyła AXA TFI, przewodziła w roli CEO i była Dyrektorem Generalnym Genworth Financial w regionie CEE. Od 2015 roku jest Prezesem Zarządu Unum Życie. Studiowała we Wrocławiu i w Paryżu. W pracy kładzie nacisk na oparte na wartościach etyczne relacje z klientami, oferowanie transparentnych produktów finansowych i najwyższą jakość obsługi. Dostrzega i docenia ludzi, wierzy w ich potencjał i pomaga im się rozwijać. To według niej klucz do biznesowego wzrostu i osobistych sukcesów otaczających ją osób. Jest otwarta na potrzeby innych i zaangażowana społecznie. W 2011 roku współtworzyła ogólnopolską  inicjatywę „Koalicja Prezesów Wolontariuszy 2011” znaną dziś jako Liderzy Pro Bono, której nadal jest aktywnym uczestnikiem.  Od 2012 roku jest członkiem Rady Fundacji Młodzieżowej Przedsiębiorczości. Aneta Podyma angażuje się w rozwój rynku ubezpieczeń pełniąc od 2017 roku funkcję Wiceprzewodniczącej Komisji Rewizyjnej przy Polskiej Izbie Ubezpieczeń. Jej dojrzałość biznesowa, efektywne przywództwo i standardy zarządzania zostały wyróżnione tytułem Mistrza Biznesu (Businessman.pl). Polska Izba Ubezpieczeń uhonorowała ją odznaką Za Zasługi dla Ubezpieczeń (2019).  Została również wielokrotnie ujęta w gronie 50 najbardziej wpływowych kobiet w Polsce 2020-2022 (Home&Market), w raporcie Rzeczpospolita Babska (Gazeta Finansowa) oraz wśród Top 10 Menadżerów w Finansach 2020, a także 25 Pereł Polskiego Biznesu 2019-2022 (Gazeta Finansowa). W 2022 roku zyskała tytuł Kobiety Biznesu w plebiscycie Pulsu Biznesu.

Moderatorka: Susanna Romantsova

Moderatorka: Susanna Romantsova

Ekspertka w zakresie strategicznego zarządzania różnorodnością i przywództwa włączającego, DEI Consulting

Speakerka TEDx. Laureatka listy Forbes 30 Under 30. Susanna posiada 10-letnie doświadczenie w pracy z różnorodnością w biznesie, na uczelniach wyższych oraz w sektorze trzecim. Ostatnie 3,5 roku pracowała na stanowisku Liderki ds. Różnorodności i Włączania w IKEA, gdzie współtworzyła i zrealizowała pierwszą 3-letnią strategię różnorodności i włączenia w Polsce. Do jej projektów należały m.in Gender Equal Pay oraz pierwszy w Polsce projekt zatrudniania osób z doświadczeniem uchodźczym “Refugee Skills for Employment”. Certyfikowana trenerka Unconscious Bias (NeuroLeadership Institute) oraz Inclusive Inventory (Aperian Global). Absolwentka Uniwersytetu SWPS, na którym ukończyła studia magisterskie z psychologii klinicznej. Zdobyła również specjalizację z psychologii różnorodności na Uniwersytecie Harvarda.

Moderatorka: Marzena Sawicka

Moderatorka: Marzena Sawicka

Członek Zarządu, Polska Izba Firm Szkoleniowych; Managing Director, HILLWAY Training & Consulting

Z Learning & Development związana od 2007 roku. Od 2020 jest w Zarządzie Polskiej Izby Firm Szkoleniowych, która jest największą organizacją zrzeszającą firmy szkoleniowe i doradcze z Polski prowadzącą działania mające na celu profesjonalizację sektora usług rozwojowych oraz wsparcie w cyfryzacji sektora, kaskadowaniu know-how i rozwoju w Polsce nowoczesnych metod pracy z dorosłymi potwierdzonych dowodami. Aktywnie działa na rzecz branży szkoleniowo - doradczej wyznaczając standardy pracy firm i trenerów kładąc olbrzymi nacisk na profesjonalizm działania, poszanowanie prawa i etykę zawodową. Wspiera profesjonalizację podmiotów edukacyjnych działających w obszarze edukacji osób dorosłych poprzez certyfikację promując standard jakości SUS 2.0 Polskiej Izby Firm Szkoleniowych oraz ciągły rozwój ludzi poprzez promowanie idei uczenia się przez całe życie - ,,life long learning". Jest praktykiem sektora usług rozwojowych i edukacji osób dorosłych - od 2011 roku zarządza firmą HILLWAY Training & Consulting, która prowadzi projekty rozwojowe dla największych firm polskich i międzynarodowych specjalizując się w szkoleniach zamkniętych - dedykowanych firmom i działom na stałe współpracując z ponad 50 Trenerami. Koordynuje i uczestniczy w wielu projektach doradczych, badawczych, szkoleniowo-doradczych i szkoleniowych jako ekspert i konsultant wspierający. Prelegentka wielu konferencji branżowych, autorka artykułów o HR, szkoleniach i zarządzaniu. Członek klubów i grup biznesowych, w których zgodnie z metodyką Design Thinking poznaje realne wyzwania HR i przedsiębiorców, managerów (m.in. Klub Pro Progressio, Rada Przedsiębiorczości przy Biurze Rzecznika MŚP). Na co dzień analizuje trendy i badania związane z rynkiem pracy, kompetencjami i kwalifikacjami przyszłości oraz nowoczesnymi formami działań rozwojowych, które implementuje w prowadzone projekty rozwojowe.

Magda Stęga

Magda Stęga

influencerka, Inspirational Speaker and Transgender Courageous Advocate

Joanna Stopyra-Fiedorowicz

Joanna Stopyra-Fiedorowicz

psycholożka społeczna i PR-women przedsiębiorczych kobiet; CEO, La Mamma

Od 9 lat zajmuje się komunikacją skierowaną do kobiet i wspiera kobiety w budowaniu ich marek osobistych. Jako jedna z pierwszych osób w Polsce rozpoczęła dyskusję o femvertisingu - nowym nurcie w reklamie walczącym ze stereotypami wobec kobiet. Jest inicjatorką i współtwórczynią badania i raportu „Gender Factor. Męskie branże w kobiecych rękach” oraz autorką badania i raportu „Women Power Index 2017” - pierwszej w Polsce analizy używania hashtagów #womenpower przez Polki i Polaków w ich kanałach na Instagramie, Facebooku oraz na Twitterze. Doświadczenie macierzyństwa sprawiło, że napisała i wydała swoją pierwszą książkę „La Mamma” – czuły przewodnik o początkach macierzyństwa.

Natalia Stroe

Natalia Stroe

Country Manager Poland & Baltics, Coca-Cola Company

Posiada ponad dziewiętnastoletnie doświadczenie w firmach należących do systemu Coca-Cola, gdzie zajmowała wysokie stanowiska kierownicze w marketingu i sprzedaży w różnych krajach Europy Południowo- Wschodniej. Przed objęciem kierownictwa w Polsce i krajach bałtyckich, Natalia pełniła funkcję Dyrektorki Generalnej na Czechy i Słowację, a następnie obejmowała różne stanowiska kierownicze w sprzedaży i marketingu w Rumunii i Bułgarii. Zanim dołączyła do amerykańskiej firmy napojowej, pracowała w dziale marketingu i HR w Japan Tobacco International. W 2021 roku Natalia Stroe została mianowana dyrektorką generalną dla Polski i krajów bałtyckich, gdzie pod jej kierownictwem firma osiągnęła najlepsze wyniki finansowe w historii. Pochodzi z Rumunii, jest absolwentką Academia de Studii Economice.

Małgorzata Szumowska

Małgorzata Szumowska

Dyrektorka Generalna, Niewidzialna Wystawa

Sojuszniczka osób z niepełnosprawnościami i ich bliskich, rzeczniczka dobrej sprawy, aktywistka, edukatorka. Warszawianka Roku 2022, odznaczona Srebrnym Krzyżem Zasług, laureatka plebiscytu Kobieta Biznesu 2022 organizowanego przez Puls Biznesu - kategoria działalność społeczna. Liderka i dyrektorka Niewidzialnej Wystawy w Warszawie, z którą przez 6 lat z rzędu przed pandemią zdobywała zaszczytny tytuł „Muzeum Roku” w plebiscycie Warszawiaki. Jak sama twierdzi: Niewidzialna Wystawa jako przestrzeń to niezwykle pożyteczne, nieocenione wręcz narzędzie do tworzenia lepszego, bardziej dostępnego świata, ale za wszystkim stoją ludzie. To oni stanowią wartość nadrzędną tego miejsca. „Superlodołamacz” - taką nagrodę dla pracodawców wrażliwych społecznie odebrała w 2020 roku z rąk kapituły prestiżowego konkursu organizowanego przez Polski Związek Pracodawców Osób Niepełnosprawnych (POPON). Mentorka w projekcie „Sieć Liderek i Liderów Dostępności” dedykowanej koordynatorkom o koordynatorom dostępności w instytucjach publicznych. Wierzy, że „dostępność zaczyna się w głowie, a technologia może być niezwykle pożytecznym wsparciem na wielu płaszczyznach, ale nie rozwiązaniem na dostępnościowe bolączki.”

Anna Turska-Tomczykowska

Anna Turska-Tomczykowska

Partner Zarządzający w Kancelarii Ożóg Tomczykowski

Doradca podatkowy. Specjalizuje się w projektach dotyczących planowania podatkowego oraz reorganizacji aktywów zarówno dla polskich i międzynarodowych grup kapitałowych, jak i dla inwestorów prywatnych (HNWI). Doradza w procesach reorganizacyjnych i sukcesyjnych obejmujących akwizycje, połączenia, podziały oraz przekształcenia. Zajmuje się również bieżącą obsługą polskich przedsiębiorców w zakresie ich działalności podstawowej, jak i inwestycyjnej, z uwzględnieniem tworzenia efektywnych podatkowo struktur prowadzenia działalności w Polsce oraz za granicą. Angażuje się w wiele inicjatyw jako Członek Rady Podatkowej Konfederacji Lewiatan, a także Członek Business Centre Club. Swoim doświadczeniem dzieli się jako prelegent licznych konferencji oraz seminariów z zakresu sukcesji i planowania podatkowego. Regularnie komentuje bieżące zmiany w przepisach podatkowych w biznesowych mediach opiniotwórczych.

Nina Vincenz-Krajewska

Nina Vincenz-Krajewska

Rzeczniczka Prasowa, Giełda Papierów Wartościowych w Warszawie

Od kilkunastu lat pracuje w obszarze Public Relations, komunikacji zewnętrznej i wewnętrznej, w spółkach branży technologicznej oraz finansowej. Absolwentka Wydziału Dziennikarstwa Uniwersytetu Warszawskiego oraz studentka zarządzania na Akademii Obrony Narodowej. Członkini Polskiego Stowarzyszenia Public Relations oraz ekspertka kampanii #nieczekam107lat. Aktywnie działa na rzecz poszerzania specjalistycznej wiedzy studentów dziennikarstwa i PR.

Paulina Walkowiak

Paulina Walkowiak

CEO, co-founder, cux.io

Cux.io to aplikacja pomagająca eliminować problemy blokujące sprzedaż w e-commerce. Pomaga firmom przekładać wiedzę o użytkownikach na konkretne decyzje biznesowe. Wspiera duże organizacje w transformacji data-driven wypracowując z nimi strategie analityczne. Podczas autorskich szkoleń jak zwinnie i mądrze korzystać z danych nie będąc analitykiem. Mówczyni TEDx, wykładowczyni akademicka. Dwukrotnie wyróżniona w raporcie Strong Women in IT. Laureatka rankingu 50 Kreatywnych w Biznesie. Biznes zaczynała na urlopie macierzyńskim, dlatego mówi o sobie #mompreneur. Digital nomad, mieszkająca obecnie w Lizbonie.

Ewa Wernerowicz

Ewa Wernerowicz

Prezes, Soonly Finance (dawniej Vivus)

W marcu 2023 r., w wyniku wykupu managerskiego, przejęła 100% udziałów w spółce Soonly Finance (dawniej Vivus). Manager z wieloletnim doświadczeniem w międzynarodowych instytucjach finansowych. Ekspertka rynku fintech. Członek Rady Pracodawców RP. Odpowiada tam za obszar współpracy między start-upami, a korporacjami oraz ekosystemem usług finansowych. Uczestniczyła w tworzeniu nowych instytucji finansowych na polskim rynku - Polbank EFG, Citifinancial oraz Vivus, który został liderem rynku pożyczek i zredefiniował dostępność finansowania online. Jest aktywną promotorką idei autentycznego przywództwa i budowy kultury organizacyjnej firm jako źródła ich sukcesu i przewagi konkurencyjnej. Jest absolwentką IESE Business School, Szkoły Głównej Handlowej oraz Akademii Morskiej w Gdyni.

Paweł Brzóskowski

Paweł Brzóskowski

Rewards Manager, Grupa Żabka

Joanna Burnos

Joanna Burnos

założycielka, LEADERIS Institute

Przedsiębiorczyni, mówczyni, trenerka. Specjalistka w zakresie przywództwa, różnorodności i inkluzywności. Założycielka LEADERIS Institute. Doświadczenie zawodowe zdobywała także w międzynarodowej korporacji finansowej oraz firmie konsultingowej. Wykładowczyni Akademii Finansów i Biznesu Vistula, inicjatorka i autorka MBA Women in Leadership. Absolwentka Akademii Leona Koźmińskiego, Europejskiej Akademii Dyplomacji oraz European Women’s Academy w Brukseli. Stypendystka Solvay Brussels School of Economics and Management przy Wolnym Uniwersytecie w Brukseli. Członkini Towarzystwa Ekonomistów Polskich, Rady Doradczej The Alliance of Her, Women in International Security, a także Rady Programowej Europejskiego Kongresu Gospodarczego w Katowicach. Prelegentka i moderatorka licznych konferencji krajowych i zagranicznych oraz autorka artykułów z zakresu rozwoju osobistego, przywództwa kobiet i spraw międzynarodowych.

Małgorzata Dobies-Turulska

Małgorzata Dobies-Turulska

Prezeska Zarządu, IKEA Industry Polska oraz Dyrektorka Generalna, IKEA Industry Zbąszynek

Prezeska IKEA Industry Polska i Dyrektorka Zarządzająca największymi zakładami produkcji mebli na świecie IKEA Industry Zbąszynek zatrudniających aktualnie 3400 osób. 20 lat swojej kariery zawodowej spędziła w różnych częściach łańcucha dostaw IKEA. W latach 2018-2020 Dyrektorka sklepu IKEA w Gdańsku. Lata 2003-2018 zawodowo spędziła w zakładzie produkcyjnym mebli IKEA Industry Lubawa rozwijając Supply Chain i optymalizując procesy logistyczne. Przed dołączeniem do IKEA 3 lata pracowała dla DOW Chemical Company w Warszawie na stanowisku Księgowej. Mentor i coach z ogromną pasją do wspierania rozwoju innych i odkrywania ich potencjału. Aktywnie wspierająca i inicjująca aktywności na rzecz wyrównywania szans i rozwoju kobiet.

Michalina Grzesiak

Michalina Grzesiak

Współwłaścicielka Agencji Influencer Marketingu, Storry Not Sorry

Mama Krysi i Jurka. Wiernie zakochana w Łodzi i w możliwościach, jakie daje jej to miasto. Zawodowo marketingowiec bez szkoły i matka z medalami z tektury. Zaangażowana społecznie i charytatywnie. Wolne chwile poświęca rodzinie, która jest jej największą inspiracją i motorem napędowym. Nie boi się podejmować kontrowersyjnych tematów związanych z macierzyństwem, małżeństwem i działaniami społecznymi. Stara się pokazywać kobietom jak żyć w zgodzie ze sobą, jak odpuścić oczekiwaniom i czerpać z siebie całymi garściami, bez nadęcia.

Maciej Herman

Maciej Herman

Dyrektor Zarządzający LOTTE Wedel, właściciel marki E. Wedel

W firmie od 2008 roku. Z rynkiem FMCG związany od ponad 20 lat. Doświadczenie zawodowe zdobywał zajmując stanowiska w działach komercyjnych takich firm jak Kompania Piwowarska, Frito Lay i Procter and Gamble. Pełnił funkcję przewodniczącego jury największego konkursu marketingowego na świecie tj. Effie awards 2021. Zdobywca tytułu Male Champion of Change za działania na rzecz równości w biznesie. Aktywny uczestnik wielu wydarzeń i konferencji branży FMCG.

Moderatorka: Patrycja Korczyńska

Moderatorka: Patrycja Korczyńska

Creative Business Partner, Design Thinking Institute

Z wykształcenia filozofka, z praktyki konsultantka biznesowa. W DTI pomaga klientom zwiększać innowacyjność poprzez wdrażanie design thinking. Jej doświadczenie zdobyte w konsultingu i wewnętrznym dziale HR jest gwarancją wrażliwości na potrzeby klienta i jego użytkownika końcowego. Zawodowo interesuje się sposobami wspierania osób neuroróżnorodnych w miejscu pracy i propaguje ideę dobrostanu pracowniczego.

Dr Monika Kożdoń- Dębecka

Dr Monika Kożdoń- Dębecka

adiunkt i koordynatorka specjalizacji telewizyjnej na Wydziale Dziennikarstwa Informacji i Bibliologii Uniwersytetu Warszawskiego

Absolwentka Instytutu Dziennikarstwa oraz Ośrodka Studiów Amerykańskich Uniwersytetu Warszawskiego. W 2014 r. obroniła z wyróżnieniem pracę doktorską pt. „Rola narzędzi internetowych w prezydenckich kampaniach wyborczych w latach 2000–2012”, pod kierunkiem prof. dra hab. Jerzego Olędzkiego. Laureatka nagrody – stypendium wyjazdowego dla najbardziej wyróżniającego się studenta Ośrodka Studiów Amerykańskich UW, ufundowana przez Ambasadę USA w Warszawie. W latach 1997–2009 pracowała w charakterze reportera/redaktora w następujących programach telewizyjnych i redakcjach prasowych: „Informacje” TV Polsat, „Premierzy” TVP1, „Życie”, „Życie Warszawy”, „Panorama” TVP2. W ostatnim z programów informacyjnych TVP, oprócz materiałów reporterskich, przygotowywała i prezentowała również wieczorne przeglądy prasy. Obecnie dr Monika Kożdoń-Dębecka pracuje jako adiunkt i koordynatorka specjalizacji telewizyjnej na Wydziale Dziennikarstwa Informacji i Bibliologii Uniwersytetu Warszawskiego. Jest członkinią Polskiego Towarzystwa Komunikacji Społecznej oraz International Association for Media and Communication Research. Prowadzi także szkolenia medialne i imprezy o charakterze konferencyjno-kongresowym.

Marcin Ledworowski

Marcin Ledworowski

Senior Advisor, Accenture w Polsce

Przedsiębiorca i menedżer. Inspiruje i motywuje. Wspólnie z Maciejem Samcikiem jest twórcą portalu HomoDigital.pl, poświęconego tematyce cyfrowego świata i sztucznej inteligencji. Absolwent Politechniki Bydgoskiej (d. ATR) w Bydgoszczy, a także absolwent studiów MBA w Gdańsku na University of Strathclyde Glasgow & UG & GFKM. Zaczynał karierę zawodową jako programista systemów bankowych i finansowych. W latach 1995-2005 w Banku Pocztowym i Poczcie Polskiej, kierował projektami informatycznymi i finansowymi. W kolejnych latach, w ramach działalności konsultingowej, realizował projekty w zakresie strategii i zarządzania IT. W latach 2006 – 2007 pracował w pionach sprzedaży i marketingu nowych operatorów komórkowych GSM, biorąc udział w tworzeniu marki Play (P4) W 2008 r. był współtwórcą pionierskiej firmy badawczej wykorzystującej neuromarketing do weryfikacji marketingowych strategii komunikacyjnych. W latach 2009-2020 związany z Grupą BIK, gdzie najpierw jako Wiceprezes Zarządu BIG InfoMonitor SA odpowiadał za marketing, IT oraz nowe produkty, a następnie odpowiadał za obszar operacyjny w BIK SA. W latach 2014-2017 członek Rady Nadzorczej Izby eCommerce Polska (Izba Gospodarki Elektronicznej). Był wykładowcą na studiach MBA w Wyższej Szkole Bankowej w Bydgoszczy oraz we Francuskim Instytucie Zarządzania w Warszawie. W latach 2020-2022 członek Zarządu Banku Pocztowego odpowiadający za biznes i IT. Przeprowadził transformację cyfrowa Banku, zmieniając jego model biznesowy i wdrażając wiele innowacyjnych projektów w tym kartę płatniczą - biometryczną.

Moderator: Grzegorz Nawacki

Moderator: Grzegorz Nawacki

Redaktor naczelny, Puls Biznesu

Absolwent wydziału dziennikarstwa w Collegium Civitas. Od marca 2006 r. dziennikarz „Pulsu Biznesu”, od lutego 2011 r. zastępca redaktora naczelnego, od maja 2016 r. redaktor naczelny pb.pl, od marca 2019 r. redaktor naczelny „Pulsu Biznesu”. Zajmuje się tematyką rynku kapitałowego, sektora finansowego, funduszy inwestycyjnych. W 2009 r. został uznany „Dziennikarzem Roku” przez Izbę Zarządzających Funduszami i Aktywami. W 2007 r. zdobył nagrodę „Debiut Roku” w konkursie organizowanym przez Polską Izbę Ubezpieczeń. Inicjator akcji #jedzjabłka, za którą otrzymał nagrodę branży public relations PRoton. Ponadto #jedzjabłka uznano za Wydarzenie Roku i na jego ręce trafiła nagroda Innovation Award 2015, przyznawana przez Stowarzyszenie Komunikacji Marketingowej SAR.

Kinga Piecuch

Kinga Piecuch

Prezeska Zarządu, Hewlett Packard Enterprise Polska

Ma ponad 20 lat doświadczenia na stanowiskach kierowniczych w globalnych spółkach technologicznych. Przed dołączeniem do HPE pełniła funkcję Enterprise Industry Director w regionie Europy Środkowo-Wschodniej w firmie Microsoft. Wcześniej, w latach 2014-2020, zajmowała stanowiska kierownicze w SAP: była szefową polskiego oddziału spółki, a następnie Head of General Business and Global Channel for Austria. W latach 2006-2013 zarządzała działaniami firmy Xerox na rynku polskim, dokonując jej transformacji biznesowej. Z kolei w latach 2000-2006 była dyrektorką sprzedaży SMB w IBM. Swoją karierę rozpoczynała w administracji publicznej. Prywatnie pasjonuje się zagadnieniem „authentic leadership”, kocha czytać zarówno literaturę piękną, jak i literaturę faktu i publikacje poświęcone geopolityce. Kolekcjonuje sztukę i wspiera kobiety w rozwoju osobistym i zawodowym. Jest dumna z kolejnych pokoleń kobiet zaangażowanych społecznie i profesjonalnie, które zaczynały karierę u jej boku.

Katarzyna Piotrowska

Katarzyna Piotrowska

Country Manager, Cpl Poland

Katarzyna nieprzerwanie, od ponad 18 lat, związana jest z branżą HR. Swoje wieloletnie doświadczenie zdobywała w największych, międzynarodowych firmach rekrutacyjnych na rynku. Od ponad 6 lat pracuje w Cpl Poland, gdzie w roli Country Managera wyznacza strategiczny kierunek usług Cpl w Polsce, wspierając jednocześnie klientów w realizacji strategii rekrutacyjnej ich firm. Aktywnie zaangażowana ekspertka i prelegentka na branżowych konferencjach biznesowych, gdzie regularnie dzieli się wiedzą z zakresu rynku pracy i nowych trendów z obszaru Human Resources. Propagatorka kreowania środowiska pracy w oparciu o inicjatywę Diversity & Inclusion. Entuzjastka budowania rozwiązań HR opartych na zaangażowaniu i współpracy z ludźmi. Prywatnie spełniona mama 3 dzieci i wielbicielka długich spacerów.

Moderatorka: Beata Tomaszkiewicz

Moderatorka: Beata Tomaszkiewicz

menedżerka, dziennikarka, Puls Biznesu

Od lat opisuje najważniejsze wydarzenia napływające z sektora bankowego, z danych makroekonomicznych, od przedsiębiorców. Jest entuzjastką rynku finansowego, kapitałowego i funduszy europejskich. Z uwagą śledzi sposób w jaki wpływają na rozwój gospodarki i poszczególnych firm. Obecnie koncentruje się na organizowaniu i prowadzeniu konferencji, debat i podcastów, które przyczyniają się do poszerzania wiedzy przedsiębiorców. Poruszają tematy najbardziej gorące dla poszczególnych sektorów i branży. Relacje z tych wydarzeń możecie poznać na łamach „Pulsu Biznesu”, pb.pl i BAnier.pl - do czego gorąco zachęca.

Patron

Strong Women in IT

Design Thinking Institute

Patron Medialny

Lady Business

Sound Garden Hotel,Warszawa,ul. Żwirki i Wigury 18

Opiekun merytoryczny:

Magdalena Marczak

Magdalena Marczak

Project Manager

695 370 210

[email protected]

Współpraca:

Joanna Czyczuk-Oziębło

Joanna Czyczuk-Oziębło

Marketing Manager - Team Leader

600 013 351

[email protected]