V Akademia Kobiet Liderek Przyszłości - konferencje - pb.pl

Warszawa

Konferencja

14 stycznia 2026

14 stycznia 2026

Lookup Skyevents, 41 piętro

V Akademia Kobiet Liderek Przyszłości

Akademia Kobiet Liderek Przyszłości

2395 zł netto do 6 grudnia

2695 zł netto do 14 stycznia

Zarejestruj się

Cel

Dziś kobiety w biznesie mierzą się nie tylko z wyzwaniami związanymi z gospodarką, technologią czy nowymi modelami pracy, ale także z koniecznością zachowania równowagi – między życiem prywatnym a zawodowym, między oczekiwaniami otoczenia a własnymi wartościami. Rola liderek nabiera nowego wymiaru: staje się nie tyle sztuką zarządzania organizacją, co przede wszystkim sztuką zarządzania sobą – swoimi emocjami, energią, poczuciem sprawczości i odpornością psychiczną. To właśnie od tej wewnętrznej siły i umiejętności dbania o siebie zależy dziś skuteczność w przewodzeniu innym.

Dlatego z wielką radością zapraszamy na 5. edycję Akademii Kobiet Liderek Przyszłości, która odbędzie się 14 stycznia 2026 roku w Warszawie. To wyjątkowe spotkanie dedykowane kobietom, które chcą wzmacniać swoje kompetencje, rozwijać odwagę i autentyczność, a jednocześnie szukać harmonii i spełnienia w codzienności.

W tym roku skupimy się na tym, jak być liderką, która potrafi skutecznie działać w zmieniającym się świecie, a jednocześnie pozostać sobą – wierną swoim wartościom, potrzebom i marzeniom.

Podczas Akademii Kobiet Liderek Przyszłości porozmawiamy m.in. o tym:

Jak skutecznie działać w świecie pełnym niepewności i przyspieszających zmian.
Jak budować pewność siebie i autentyczny styl przywództwa, przełamując syndrom oszustki.
Jak świadomie planować karierę, budować markę osobistą i tworzyć sieci wsparcia.
W jaki sposób wspierać równość i inkluzywność, a jednocześnie przełamywać stereotypy i szklane sufity.
Jak wyznaczać cele i osiągać je w stylu liderki, dbając o wartości i energię.
Jak odnaleźć się w „męskich” branżach i zbudować ekspercką pozycję w świecie technologii i innowacji.
I wreszcie – jak cieszyć się codziennością i budować szczęście po kobiecemu.

Program tegorocznej Akademii obejmie 7 ścieżek tematycznych prowadzonych przez wybitne ekspertki i praktyczki biznesu. Każda prelekcja to konkretne narzędzia, wskazówki oraz ćwiczenia, które uczestniczki będą mogły wdrożyć w swojej codziennej pracy i życiu.

Akademia to także networking, wymiana doświadczeń i budowanie wspólnoty kobiet, które nie tylko inspirują się nawzajem, ale również realnie wspierają w osiąganiu sukcesów.

Dołączając do Akademii, zdobędziesz nie tylko wiedzę i praktyczne narzędzia, ale także świeże spojrzenie na siebie jako liderkę – kobietę, która z odwagą i świadomością kształtuje swoją karierę i otoczenie biznesowe. Zapraszamy!

Program

Środa, 14 stycznia

08:20

Rejestracja, poranna kawa

Zapraszamy na kawę, herbatę, przekąski i zachęcamy do nawiązywania nowych relacji biznesowych oraz wymiany doświadczeń z innymi uczestniczkami konferencji.

09:00

Oficjalne rozpoczęcie 5. Akademii Kobiet Liderek Przyszłości

Magdalena Marczak-, Magdalena Marczak-Makowska, project manager, Puls Biznesu

09:10

WYNIKI BADANIA. Przyszłość pisana kobiecą ręką - biznes oczami liderek i młodych przedsiębiorczyń

dr Marta Bierca, Partner & Co-Founder, WiseRabbit
dr Izabela Kiwak, Deputy CMO for Research & Insights, Bonnier Business Polska Sp. z o.o.

09:25

Przywództwo przyszłości i skuteczne działanie w zmianie

Iwona Borawska, Founderka Agencji Interim Managerów, The Process

Jak skutecznie działać w świecie niepewności i przyspieszających zmian.
Przywództwo w erze AI i automatyzacji – strategie podejmowania decyzji.
Adaptacja do nowych modeli pracy i technologicznych wyzwań.
Zwinne zarządzanie projektami, zespołami i procesami w kryzysie.
Jak planować swoją karierę i przebranżowienie w świecie pełnym wyzwań.

10:10

Autentyczność, pewność siebie i pokonywanie syndromu oszustki

Weronika Jankowska-Tofani, Coach Kobiecego Przywództwa oraz założycielka The Women Leadership Academy.

Jak tworzyć własny, unikalny styl przywództwa.
Pokonywanie syndromu oszustki – jak przestać wątpić w swoje kompetencje.
Jak doceniać swoje osiągnięcia i mówić o nich bez poczucia winy.
Zarządzanie emocjami, pewnością siebie i stawianie granic.
Kobiecy styl zarządzania vs. stereotypy siły – jak przełamywać bariery.

10:55

NETWORKING. Rozmowy, które łączą.

Zapraszamy do udziału w moderowanym networkingu w parach i mniejszych grupach. To fantastyczna przestrzeń do poznania perspektyw innych uczestniczek, prowadzenia swobodnych rozmów i budowania relacji, które naprawdę mają znaczenie. A po wszystkim – zapraszamy na pyszną kawę i dalsze rozmowy!

11:05

Przerwa na kawę

Zapraszamy na chwilę wytchnienia przy kawie, herbacie i drobnych przekąskach. To doskonały moment, by kontynuować rozpoczęte rozmowy, poznać nowe osoby i wymienić się doświadczeniami w swobodnej atmosferze.

11:45

Rozwój kariery, marka osobista i sieci wsparcia

Edyta Kwiatkowska-Pelizg, Trenerka przywództwa i komunikacji, przedsiębiorczyni

Jak świadomie planować karierę i zdobywać najwyższe stanowiska.
Budowanie marki osobistej w wymagającym środowisku biznesowym.
Mentoring w praktyce – jak korzystać z doświadczeń innych i dzielić się własnymi.
Networking krok po kroku – jak tworzyć trwałe, wartościowe relacje.
Wsparcie kobiet dla kobiet – budowanie silnych społeczności.

12:30

Równość, inkluzywność i odwaga w przełamywaniu stereotypów

Katarzyna Gaweł, Head of Diversity, Equity & Inclusion (DEI), Ringier Axel Springer Polska

Jak budować kulturę równości i otwartości w organizacjach.
Przełamywanie „szklanego sufitu” i podwójnych standardów w praktyce.
Jak efektywnie rozmawiać w zróżnicowanych zespołach – dialog pokoleń i stylów pracy.
Jak skutecznie walczyć o równość płac, szans i możliwości.
Tworzenie wspólnego języka z mężczyznami w zarządach i zespołach.

13:15

Wyznaczanie celów i skuteczna realizacja w stylu liderki

Karolina Karolczak, Mentorka skutecznego planowania i realizacji celów

Dlaczego cele często nie działają i jak to zmienić.
Jak stawiać ambitne cele zgodne z wartościami liderki.
Mierzenie efektów i planowanie kroków w praktyce.
Delegowanie odpowiedzialności i kontrola bez mikrozarządzania.
Jak osiągać cele, dbając o energię i odporność psychiczną zespołu.

14:00

Przerwa na lunch

Zapraszamy na przerwę lunchową – moment wytchnienia i regeneracji między intensywnymi prelekcjami. To czas, by w spokojnej atmosferze zjeść coś pysznego, porozmawiać z innymi uczestniczkami i na chwilę złapać oddech przed kolejną częścią spotkania.

15:00

Kobiety, wpływ i specjalizacja w „męskich” branżach

Agnieszka Socha, Ekspertka ds. zatrudnienia i HR

Jak odnaleźć się i budować silną pozycję w środowisku zdominowanym przez mężczyzn.
Strategie przełamywania stereotypów i barier w technologiach, innowacjach i branżach przyszłości.
Jak świadomie rozwijać swoją specjalizację i budować ekspercki autorytet, by realnie kształtować decyzje i trendy w biznesie.

15:45

Szczęście po kobiecemu – jak cieszyć się życiem i codziennością

Katarzyna Krzywicka-Zdunek, Partnerka IRCenter.com; Socjolozki.pl
Dorota Peretiatkowicz, Prezeska, Partnerka IRCenter.com; Socjolozki.pl

Jak odkryć, co naprawdę daje Ci poczucie szczęścia i spełnienia.
Jak dbać o siebie, relacje i bliskość w kręgu kobiet.
Dlaczego szczęśliwa liderka to skuteczna liderka.
Ćwiczenia, które pomogą wprowadzić drobne zmiany o wielkim wpływie.

16:30

Oficjalne zakończenie 5. Akademii Kobiet Liderek Przyszłości

Prelegenci

dr Marta Bierca

Partner & Co-Founder WiseRabbit
Iwona Borawska

Founderka Agencji Interim Managerów The Process
Katarzyna Gaweł

Head of Diversity, Equity & Inclusion (DEI) Ringier Axel Springer Polska
Weronika Jankowska-Tofani

Coach Kobiecego Przywództwa oraz założycielka The Women Leadership Academy.
Karolina Karolczak

Mentorka skutecznego planowania i realizacji celów
dr Izabela Kiwak

Deputy CMO for Research & Insights Bonnier Business Polska Sp. z o.o.
Katarzyna Krzywicka-Zdunek

Partnerka IRCenter.com; Socjolozki.pl
Edyta Kwiatkowska-Pelizg

Trenerka przywództwa i komunikacji, przedsiębiorczyni
Dorota Peretiatkowicz

Prezeska, Partnerka IRCenter.com; Socjolozki.pl
Agnieszka Socha

Ekspertka ds. zatrudnienia i HR

Dlaczego warto wziąć udział w naszych konferencjach i warsztatach?

Doświadczenie

Konferencje, warsztaty i szkolenia dla biznesu organizujemy od 2004 roku. Najbardziej aktualne tematy dla przedstawicieli wielu branż oraz uznana marka na rynku sprawiają, że jesteśmy czołowym organizatorem wydarzeń skierowanych do specjalistów, menedżerów i przedstawicieli wyższej kadry zarządzającej, którzy stawiają na rozwój i nieustanne podnoszenie kwalifikacji..

Profesjonalizm i nowoczesne kategorie szkoleń

Nasze konferencje, warsztaty oraz szkolenia biznesowe prowadzą najlepsi mówcy - trenerzy i praktycy będący uznanymi ekspertami w swoich dziedzinach i mający na swoim koncie znaczące osiągnięcia. Pomożemy Ci w wielu dziedzinach - zarządzaniu zespołem, budowaniu marki osobistej, udoskonalaniu obsługi klienta, poznaniu nowych trendów rynkowych, nadchodzących zmian legislacyjnych itp. Nie ma lepszej inwestycji niż inwestycja w siebie..

Tysiące zadowolonych klientów

Efektywne prowadzenie firmy nie jest możliwe bez ciągłego rozwoju, zdobywania wiedzy i umiejętności korzystania z odpowiednich narzędzi. Wiedzą o tym tysiące przedsiębiorców, menedżerów i specjalistów, którzy co roku uczestniczą w naszych wydarzeniach, szukając nie tylko wiedzy i inspiracji, ale również doskonałej okazji do nawiązania cennych kontaktów. Udział w wydarzeniach PB to doskonałe forum wymiany doświadczeń i networkingu..

20

lat doświadczenia w organizacji wydarzeń dla biznesu

1546

firm zaufało nam w 2023 roku

3396

uczestników wydarzeń w 2023 roku

Kontakt

Miejsce

Sprzedaż, współpraca

22 333 97 77
[email protected]
PB konferencje

Opiekun merytoryczny

Magdalena Marczak

Magdalena Marczak

Project Manager

695 370 210
[email protected]

695 370 210
[email protected]

Współpraca

Katarzyna Doktór

Katarzyna Doktór

Marketing Project Manager

[email protected]

[email protected]

Lookup Skyevents, 41 piętro

ul. Prosta 67
Warszawa

2395 zł netto do 6 grudnia

Zarejestruj się

Przeczytaj w strefie wiedzy