HR Summit 2022

HR Summit 2022

19 ‑ 20 września 2022 / Warszawa, Novotel Warszawa Airport

2495 zł netto do 20 września

Cel

HR-owcu!

Zastanawiasz się, jak zarządzać działem HR w trudnych i zmiennych czasach?

Chcesz sprawdzić, jak nowocześnie rekrutować, aby przyciągnąć nowe talenty?

Nie wiesz, jak zbudować zróżnicowane i lepsze miejsce pracy dla Twoich pracowników?

Zastanawiasz się, jak działaniami EB wyróżnić się na rynku i jak angażować Twoich pracowników, aby to oni byli najważniejszymi ambasadorami Twoje marki?

Chcesz wiedzieć, w jaki sposób wykorzystywać analitykę danych, sztuczną inteligencję oraz automatyzację w pracy swojego działu?

Zastanawiasz się, jak angażować i inspirować swoich pracowników? Jak zbudować silny zespół oraz jak utrzymywać dobre relacje z ludźmi?

Chcesz dowiedzieć się, jak projektować wyjątkowe doświadczenia pracowników, aby zatrzymać najlepsze talenty?

 

Przed każdym HR-owcem stoi szereg wyzwań wymagających ogromnej wiedzy, umiejętności i doświadczenia, dlatego spotkajmy się w dniach 19-20 września 2022 r. w Warszawie podczas Kongresu HR Summit. Podczas 9 edycji wydarzenia będziemy mówić o tym co najważniejsze w pracy działów HR, dyskutować, tworzyć nowe idee, wymieniać się pomysłami.

Liczymy, że dołączysz do naszej społeczności i wniesiesz swoje doświadczenia do jednej z najbardziej wartościowych platform dla środowiska HR na polskim rynku.

Dołącz i poznaj doświadczenia takich firm jak m.in.: Grupa CIECH, MODIVO, TREFL, IKEA, FM Logistic, LUX MED oraz PSE Innowacje.

Dajemy Ci inspiracje, wiedzę, możliwość poznania znakomitych praktyków, czas na networking oraz możliwość rozwoju. W zamian liczymy na Twoją obecność i zaangażowanie oraz otwarty umysł. Do zobaczenia podczas 9. Kongresu HR Summit.

 

Uczestnikom gwarantujemy:

  • Najwyższą jakość merytoryczną = wystąpienia wyłącznie doświadczonych ekspertów – praktyków z różnych branż
  • Liczne inspiracje i sesje motywujące do działania i zmian
  • Atmosferę sprzyjającą pogłębianiu wiedzy i kreowaniu nowych pomysłów
  • Liczne okazje do integracji i interakcji
  • Imienny certyfikat potwierdzający zdobytą wiedzę


Stawiamy na praktyczne rozwiązania oraz doświadczenie zaproszonych prelegentów!

Gwarantujemy liczne narzędzia, wzięte z życia ciekawe przykłady i gotowe, sprawdzone scenariusze!


Zapewniamy uczestnikom Kongresu bezpłatny parking na terenie hotelu.


Hotel Novotel Warszawa Airport przygotował dla uczestników Kongresu specjalną ofertę na nocleg na hasło „Puls Biznesu”. Szczegółowych informacji udzieli Państwu dział sprzedaży konferencji, tel.: 22 333 97 77.

Program

Prelegenci

  • Paweł Bechciński

    Paweł Bechciński

    Country People&Culture Manager IKEA Retail w Polsce
  • Agata Boroń

    Agata Boroń

    Dyrektor ds. Personalnych i Komunikacji Wewnętrznej DHL Parcel Poland
  • Adriana Borucka

    Adriana Borucka

    Founder & Managing Partner PinPoint / iComms
  • Maja Chabińska-Rossakowska

    Maja Chabińska-Rossakowska

    Dyrektor HR ING Bank Śląski S.A.
  • Paulina Fijał

    Paulina Fijał

    Social Media Senior Consultant MJCC
  • Agnieszka Jaraczewska

    Agnieszka Jaraczewska

    Dyrektor HR i Komunikacji Wewnętrznej Grupa CIECH S.A.
  • Monika Klimza

    Monika Klimza

    Dyrektor Personalny TREFL S.A.
  • Monika Kobylińska

    Monika Kobylińska

    Business Development Executive Iron Mountain Polska Sp. z o.o.
  • Magdalena Król

    Magdalena Król

    HR'owy jednorożec, Menedżer HR z sercem
  • Marta Krukowska

    Marta Krukowska

    Chief People Officer MODIVO S.A.
  • Dominika Krysińska

    Dominika Krysińska

    Head of HR PSE Innowacje Sp. z o.o.
  • Michał Niewęgłowski

    Michał Niewęgłowski

    Twórca pierwszej polskiej aplikacji mobilnej z medytacjami i psychoedukacją - Intů
  • Katarzyna Roik

    Katarzyna Roik

    Nauczyciel jogi, medytacji, oddechu Kahuna Yoga
  • Martyna Rybka

    Martyna Rybka

    HR Director Porta KMI Poland
  • Dorota Sawicz

    Dorota Sawicz

    HR Director LUX MED
  • Dagmara Sobolewska

    Dagmara Sobolewska

    Dyrektor HR, Prokurent ERBUD S.A.
  • Aleksandra Stawińska

    Aleksandra Stawińska

    COC EMEA Employer Branding Leader Corning Optical Communications
  • Agnieszka Stojak

    Agnieszka Stojak

    Dyrektor Personalny, Członek Zarządu Bonnier Business Polska Sp. z o.o.
  • Dawid Strzyżak

    Dawid Strzyżak

    Recruitment & Employer Branding Manager FM Logistic
  • Marcin Szczeblewski

    Marcin Szczeblewski

    Kierownik ds. Personalnych Toyota Motor Manufacturing Poland Sp. z o.o.
  • Krzysztof Szkólski

    Krzysztof Szkólski

    Business Development Executive Iron Mountain Polska Sp. z o.o.
  • Klaudia Wasiak

    adw. Klaudia Wasiak

    Associate, Departament Wsparcia Biznesu i Procesowy RK Legal
  • Rafał Wyziński

    Rafał Wyziński

    Partner, Head Of Business Advisory & Litigation Department RK Legal
  • Przedstawiciel Benefit Systems

    Przedstawiciel Benefit Systems

  • Małgorzata Czachor

    Małgorzata Czachor

    Dyrektor HR Polska Fortum Power and Heat Polska Sp. z o.o.
  • Przedstawiciel Globalization Partners

    Przedstawiciel Globalization Partners

  • Karolina Ignyś

    Karolina Ignyś

    HR Director BPiON
  • Łukasz Jarota

    Łukasz Jarota

    Dyrektor Zarządzający Agencja Grow
  • Karolina Lis

    Karolina Lis

    Dyrektor Hays Poland
  • Agata Lubiatowska-Henkiel

    Agata Lubiatowska-Henkiel

    Head of Talent Management Pepco
  • Mariola Pilas-Kołodziej

    Mariola Pilas-Kołodziej

    Dyrektor Centrów Medycznych Harmonia LUX MED
  • Celina Prinz

    Celina Prinz

    Global Employer Branding Manager Pepco
  • Przedstawiciel Wellbee

    Przedstawiciel Wellbee

Dlaczego warto wziąć udział w naszych konferencjach?

Lata doświadczenia

Dział konferencji „Pulsu Biznesu” istnieje od 2004 r. Kilkanaście lat doświadczeń i silna marka „Pulsu Biznesu”, pod którą odbywają się wydarzenia, sprawiły, że jesteśmy dziś czołowym organizatorem konferencji biznesowych skierowanych do wyższej kadry zarządzającej..

Profesjonalizm w każdym calu

W ciągu roku kalendarzowego organizujemy ponad 50 konferencji, kongresów, warsztatów i debat, podczas których do dyskusji zapraszamy najlepszych mówców, wybitnych ekspertów i praktyków z poszczególnych branż..

Tysiące zadowolonych klientów

Naszą ambicją jest kreowanie przedsięwzięć związanych z istotnymi, bieżącymi wydarzeniami w gospodarce, przewidywanie trendów oraz umożliwianie wymiany doświadczeń i dzielenia się wiedzą. Od 2004 roku zaufało nam już blisko 20 tys. uczestników..

14

ORGANIZUJEMY SZKOLENIA I EVENTY JUŻ OD 14 LAT

800

OD 2004 ROKU ZORGANIZOWALIŚMY PONAD 800 KONFERENCJI I WARSZTATÓW

20000

MOŻEMY SIĘ POCHWALIĆ TYLOMA KLIENTAMI Z PONAD 1000 FIRM

Kontakt

Miejsce

Sprzedaż, współpraca

Opiekun merytoryczny

Magdalena Sokulska
Magdalena Sokulska

Project Manager

Współpraca

Joanna Czyczuk-Oziębło
Joanna Czyczuk-Oziębło

Marketing Manager - Team Leader

Novotel Warszawa Airport

ul. 1 Sierpnia 1
Warszawa

2495 zł netto do 20 września

Zarejestruj się

Patron Medialny

  • RK Legal

    W RK Legal od 2006 roku świadczymy kompleksowe usługi prawne dla biznesu. Pod naszym szyldem skupiamy spółki wspierające przedsiębiorców w kwestiach prawnych, zarządzaniu portfelami wierzytelności i ochronie danych osobowych. Zespół kancelarii liczy dziś łącznie ponad 120 osób. Należymy do międzynarodowej sieci kancelarii Euro Collect Net Lawyers. Jesteśmy także członkiem ZPF(Związek Przedsiębiorstw Finansowych), AIJA oraz PRCH.

  • Iron Mountain

    Iron Mountain Polska to lider rynku zarządzania informacją, archiwizacji i digitalizacji dokumentów. Zapewnia kompleksową obsługę firm w zakresie: consultingu procesów po stronie klienta, cyklu życia dokumentów w organizacji oraz ich digitalizacji. Jest także dostawcą systemów do zarządzania procesami oraz informacją w efektywny i bezpieczny sposób. Prowadzi działania z zakresu bezpiecznego przechowywania, składowania, archiwizacji oraz niszczenia dokumentacji tradycyjnej, cyfrowej jak i zużytego sprzętu IT. Firma oferuje dedykowane rozwiązania sektorowe, m.in.: dla branży finansowej i ubezpieczeniowej, służby zdrowia, kancelarii prawnych, a także instytucji publicznych oraz firm geodezyjnych i kartograficznych. Iron Mountain Polska to 25 lat doświadczenia, ponad 1800 klientów, a także 9 milionów przechowywanych pudeł z dokumentami i prawie 100 milionów skanowanych stron rocznie. Iron Mountain Polska jest częścią Iron Mountain Inc. – globalnego lidera w branży zarządzania informacją, założonego w 1951 roku w Livingstone w USA. Firma działa w kilkudziesięciu krajach na 5 kontynentach i notowana jest na Nowojorskiej Giełdzie Papierów Wartościowych (IRM).

  • Benefit Systems

    Benefit Systems działa na polskim rynku od ponad dwóch dekad i należy do liderów w dostarczaniu benefitów pozapłacowych, które wspierają dobrostan pracowników. Spółka jest twórcą Programu MultiSport, który umożliwia podejmowanie aktywności fizycznej w obiektach sportowych w całym kraju. W portfolio Benefit Systems jest także platforma kafeteryjna MyBenefit z modułem grywalizacyjnym MyBenefit Active, a także program wellbeingowy MultiLife, który odpowiada kompleksowo na potrzeby związane ze zdrowym i aktywnym stylem życia pracowników. Od kilku lat oferta sportowa Spółki jest rozwijana na rynkach zagranicznych, m.in. w Czechach, na Słowacji, w Bułgarii i w Chorwacji. Ważnym obszarem działań Benefit Systems jest promowanie aktywnego stylu życia na każdym jego etapie, dlatego Spółka realizuje inicjatywy wspierające aktywność fizyczną dzieci, dorosłych oraz seniorów. Od 2018 roku Benefit Systems jest częścią globalnej inicjatywy B Corp, zrzeszającej spółki angażujące się w rozwiązywanie najważniejszych problemów społecznych. Więcej informacji o firmie można znaleźć na www.benefitsystems.pl.

  • Wellbee

    Wellbee to platforma psychoterapeutyczna i wellbeingowa, oferująca wsparcie dobrostanu psychicznego zarówno osób prywatnych, jak i organizacji. Współpraca z firmami obejmuje skrojoną na miarę psychoedukację, wsparcie opiekunów terapii i dostęp do szerokiego wachlarza specjalistów (terapeuci różnych nurtów, seksuolodzy, psychodietetycy, coachowie, psychoterapeuci uzależnień i in.). Wellbee zapewnia swoim Partnerom również kompleksowe wsparcie managerów, profesjonalne doradztwo w zakresie strategii wellbeingowej, a także organizację wydarzeń specjalnych jak np. Wellbeing Week czy warsztaty wellbeingowe dla team leaderów. Jednym z najważniejszych elementów misji Wellbee jest budowanie świadomości pracodawców, że dobrostan psychofizyczny pracownika może być fundamentalną wartością organizacji, wpływającą korzystnie na jej efektywność i morale.

  • Hays Poland

    Hays Poland jest międzynarodową firmą doradztwa personalnego, zajmującą się rekrutacją na stanowiska specjalistyczne i menedżerskie oraz rozwiązaniami HR.

  • Globalization Partners

    Globalization Partners: szybciej do sukcesu Zbuduj globalny zespół łatwo i szybko. Zatrudniaj, kogo chcesz — w dowolnym miejscu, w ciągu paru minut. Korzystaj z naszej zgodnej z przepisami zautomatyzowanej globalnej platformy zatrudniania. Zadowolenie klienta na poziomie 98%.